QUI SOMMES-NOUS ?

Avec Bene Bono, vos courses ont de l’impact !

Bene Bono ce sont des courses engagées jusqu’à 40% moins cher.
Concrètement, nous proposons chaque semaine une sélection de produits top qualité, directement sauvés du gaspillage et à prix mini.

En faisant vos courses avec Bene Bono, vous :

• aidez producteurs et fabricants à valoriser leurs produits,
• reprenez le pouvoir sur votre consommation en participant concrètement à la réduction du gaspillage,
• faites de sacrées économies sans compromettre la qualité de vos courses.

COMMENT ÇA MARCHE ?

200% sauvé du gaspi : direct producteur et fabricant, produits qui n’auraient pas été vendus car ils ne respectent pas certaines normes absurdes de la distribution (taille, forme, couleur, surproduction, etc.).

100% qualité : tous nos produits sont sélectionnés en accord avec notre rigoureuse politique qualité (goût, tenue, pas d’ingrédients néfastes ou controversés, éthique, pas de serre chauffée pour les fruits et légumes, …), fruits et légumes Bio et en circuit-court (= super frais !).

100% flexible : abonnement sans aucun engagement (on n’est pas Free mais on a tout compris), courses livrées chaque semaine, arrêt à tout moment, si absence ou empêchement, annuler en 1 clic.

En tant que start-up en développement (18 millions levés en quatre ans), nous sommes concentrés sur notre mission et avons besoin d'une équipe exceptionnelle pour la concrétiser ! Nous travaillons actuellement en France et en Espagne, mais nous nous développerons bientôt dans toute l'Europe. Nous avons déjà rassemblé une équipe de plus de 100 personnes passionnées (salut les Benies !) et recherchons activement de nouveaux talents pour soutenir notre croissance. Rejoignez-nous pour vivre un voyage passionnant, où le travail d'équipe prospère, les parcours professionnels évoluent et les impacts écologiques se réalisent.

NOS PILIERS

💕 Un petit mot sur nos valeurs, qui nous tiennent très (très) à cœur chez Bene Bono.

Save what’s good : nous luttons contre le gaspillage, en faveur des producteurs, des consommateurs et de la planète.

Save tons : notre ambition est grande - devenir le premier choix des Européens en quête de qualité et à des prix abordables.

Better everyday : nous savons nous remettre en question et constamment améliorer nos idées et façons de faire.

Value time : le temps de chacun est précieux - nous l’optimisons toujours pour avoir un impact maximal.

Feel safe : ensemble, nous favorisons un environnement de soutien où chacun peut se sentir à l'aise et grandir en toute sérénité.

TA MISSION

Nous recrutons pour remplacer Clément, qui s'apprête à voguer vers un horizon entrepreneurial ⛵. Tu rejoins l'équipe Growth, dont Martha a le lead, et aussi composée de Lucas, Growth Engineer.

Ta mission principale est de faire grossir la base de clients actifs. Tes KPIs seront les volumes d’acquisition et d’activation, et le CAC (Customer Acquisition Cost). Tu auras aussi un oeil sur le churn & la LTV.

Tes sujets principaux seront : 

Optimisation du canal Meta

1. détermination de la stratégie et du budget
   
2. pilotage du bidding
   
3. création d’assets avec l’aide d’une agence externe et de la team Design en interne
4. AB testing

Test et scale d’autres canaux Marketing

1. Identification des loops potentielles
2. Priorisation et test
3. Scale en cas de succès (volume, CAC, LTV)
   

CRO : itération Produit (landing page, funnel), pour améliorer l’acquisition et l’activation

TON EQUIPE

• Manager : tu reportes à Martha

• Team : Martha, Lucas (Growth Engineer) et toi

• Collaborations : tu travailleras également avec les équipes Brand & Design, CRM, Product et Tech

PROFIL IDEAL

Hard Skills :

• Growth Marketing : identifier les loops à tester ou optimiser, répartir temps et budget, analyser les résultats des tests et itérer
• Project Management : structurer un projet, aligner les participants, le mener efficacement et arbitrer quand nécessaire (temps, budget, qualité)
• Copywriting et création de contenu : créer ou superviser la création de messages percutants et convaincants, adaptés aux publics cibles
• Automatisation du marketing : utiliser des outils d'automatisation (Performance Marketing et au-delà) pour gagner en performance ou en temps

Soft Skills :

• Communication et collaboration : travailler efficacement avec les équipes Brand & Content, Product et Tech, ainsi que les presta externes
• Business sense : prendre en compte les enjeux globaux de l’entreprise et son fonctionnement dans ses décisions
• Résilience et gestion du stress : savoir rebondir après les échecs de test et itérer
• Curiosité et apprentissage continu : se tenir à jour et explorer de nouvelles méthodes et technologies pour améliorer les résultats

Recruter des profils très variés est au cœur de notre identité ! Nous prenons énormément de plaisir à accueillir des personnes aux parcours atypiques, aux histoires riches et aux vies multiples. Alors n’hésite pas à nous envoyer ta candidature.

Tu sais que Bene Bono est fait pour toi si...

🥕 Tu veux que ton métier ait un impact ! Et pas n’importe lequel : un impact positif sur l’environnement et toute une communauté de producteurs, fournisseurs et consommateurs, à grande échelle.

🌍 Tu as faim d’une start-up en plein développement, qui ne cache pas ses ambitions européennes (France, Espagne et bientôt partout en Europe) #helloitsme🎶

🧗 Tu n’as pas peur de mettre les mains à la pasta (ça se dit ?) mais tu souhaites aussi évoluer au sein d’une start-up déjà bien financée par des investisseurs reconnus (18M€ levés auprès de Stride aux UK, Project A en Allemagne, AVP, 2050 et Kima en France).

🤝 C’est important pour toi de rejoindre une entreprise humaine, qui met la diversité au cœur de ses actions. Tu veux pouvoir agir librement et largement, pour avoir réel impact.

PROCESS DE RECRUTEMENT

1. Un call d'intro pour faire connaissance, te présenter Bene Bono et le rôle.
2. Cas pratique ici ! Fais de ton mieux pour montrer tes compétences techniques à ton futur manager.
   
3. Étape finale avec l'une des personnes du COMEX (promis, ils sont sympas 🙂), pour mieux connaître notre culture et notre stratégie d’entreprise.
4. Cerise sur le gâteau : rencontre votre future équipe ! Rejoins-nous pour un café virtuel (ou un thé) avec tes futurs collègues.
5. Prise de références et offre 🤞. BRA-VO !

Envie d'en savoir plus ? Laisse-toi donc porter par notre guide candidat !

INFOS UTILES

Date de démarrage : dès que possible

Poste basé à : Paris

Le poste est-il ouvert au télétravail ? Oui

Des bureaux dans le centre de Paris (2ème arrondissement), avec une approche flexible du télétravail (2 jours par semaine).

Des bons produits bio pour bien manger avec un panier offert par mois et des réductions sur les paniers et l’épicerie 🍒Une mutuelle Alan top, des tickets-resto Swile (9€ par jour), une cagnotte Leeto (35 € par trimestre) pour financer les activités culturelles.

La liste exhaustive de nos avantages ici et c'est parti mon Benie ! Bene Bono's benefits