En tant qu’Ingénieur(e ) Eploitation, au sein de l’équipe Services, vous aurez comme principales missions :
 

• Assurer le respect des engagements légaux et contractuels des sites EnR avec les parties prenantes du projet.

• Coordonner et suivre le bon déroulement des opérations sur r les centrales ENR en exploitation. Suivre et contrôler la maintenance préventive et corrective des installations

• Être interlocuteur des parties prenantes du projet. Gestion de la relation avec les sous-traitants, les clients, le gestionnaire de réseau, etc.

• Vérifier les performances des centrales ENR au regard des contrats avec les constructeurs, fournisseurs, les sociétés de maintenance et le gestionnaire de réseau

• Gérer les reporting, la documentation et l’analyse régulière sur la production, les performances et la maintenance des installations auprès des propriétaires des actifs EnR

• Réaliser une partie des inspections périodiques des centrales ENR. Appliquer les règles de sécurité lors des interventions. Mettre en place des plans de prévention des risques

• S’assurer de la conformité des centrales ENR avec la réglementation en vigueur, notamment ICPE.

• Se tenir informé des évolutions technologiques et réglementaires 

• Mettre en place et suivre l’évolution des processus de suivi de performance du portefeuille en gestion

• Être référent d’un sujet transverse en lien avec le bon fonctionnement du service exploitation.

• Représenter BayWa r.e. France à des conférences, salons ou inauguration dans nos domaines d’activité

• Ingénieur expérimenté, avec minimum 3 ans d’expérience en gestion d’actifs EnR (éolien et/ou photovoltaïque)

• Expertise dans les données de centrales de production d’énergie (PR, disponibilité)

• Bonne connaissance du pack MS Office

• Très bon niveau d’anglais

• Habilitations électriques (H0/B0 minimum)

• Permis de conduire B

• Excellent relationnel

Le poste est à pourvoir à Paris, Nantes, Bordeaux ou Montpellier.
 
Nous nous réjouissons de votre candidature. Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation en indiquant vos prétentions salariales ainsi que votre disponibilité.
 
Vous comptez pour nous

Chez BayWa r.e., nous nous engageons pleinement à favoriser l’équité et l’inclusion, et à encourager la diversité de tous nos salariés, actuels et futurs ! Nous acceptons les candidatures de tous, indépendamment du genre, de l’identité de genre, de l’origine nationale, de la religion, de l’origine sociale, culturelle ou ethnique, de l’orientation sexuelle, de l’âge, d’un handicap physique ou mental non disqualifiant, d’une grossesse, du statut d’ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la législation en vigueur. Toutes les décisions liées au recrutement sont déterminées en fonction des besoins de l’entreprise, des exigences du poste et des qualifications. Nous nous engageons à être un employeur offrant l’égalité des chances pour tous en fournissant un environnement inclusif exempt de discrimination ou de harcèlement.

Si, en tant que candidat, vous avez besoin d’une assistance supplémentaire ou d’aménagements tout au long du processus de recrutement, n’hésitez pas à nous contacter

BayWa r.e. France publie cette offre sans passer par un cabinet de recrutement ou tout autre intermédiaire. Les candidats sont donc invités à répondre directement et personnellement à cette offre. BayWa r.e. ne pourra être tenue responsable des agissements d’intermédiaires qui se prévaudraient d’un éventuel mandat de sa part concernant cette procédure de recrutement.