AUTO1 Group

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Automobile, E-commerce

Châtillon, Issy-Les-Moulineaux

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🌟 Innovation chez AUTO1 Group : Premier pas vers l'IA avec Delorean App ! 🌟 

Le 4 avril dernier, une première chez AUTO1 Group - notre session d'initiation à l'IA via Delorean App au siège IRO. Animée par Jonas Pistre et Arthur Bignon, cette formation a réu…

17/04/2024

Les Director Lunch, un rituel chez AUTO1 Group France ! 🚀

Depuis maintenant 2 ans, les Director Lunch sont devenus un rituel chez AUTO1 Group France ! 🚀 Ces moments privilégiés offrent à nos collaborateurs l'opportunité unique de déjeune…

21/02/2024

La Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées : l'inclusivité à l'honneur 

Au sein d’AUTO1 Group, nous mesurons l'importance de continuer à être un lieu de travail célèbrant la diversité et favorisant l'inclusion. Dans le cadre de la Semaine européenne po…

26/01/2024

Promotion Leclerc - De nouveaux talents viennent de nous rejoindre chez AUTO1 Group !  

Tous les deuxièmes mardis du mois, nous consacrons une journée entière à l’onboarding de nos nouveaux talents afin qu’ils se familiarisent avec notre culture d’entreprise, qu’ils b…

24/10/2023

AUTO1 Group au salon WAVE

Une partie de notre équipe Talent Acquisition était présente jeudi 10 novembre 2022 à la cinquième édition des Rencontres Emploi organisée par WAVE AUTOS (Women and Vehicles in Eur…

06/01/2023

Tino : un nouveau talent pour la Production Autohero intégré grâce aux Duodays 

Dans le cadre de la SEEPH (Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées), nous avons eu le privilège d'accueillir Tino, un jeune homme de 24 ans passionné par l'autom…

03/04/2024

Promotion Vettel - 🚀 Un onboarding prometteur chez AUTO1 Group ! 🚀

Nous sommes ravis d'annoncer l'arrivée de nouveaux visages au sein de nos équipes. Comme toujours, chaque deuxième mardi du mois, nous consacrons une journée entière à l'intégratio…

14/02/2024

Promotion Hamilton - Nouveaux talents, nouvelle énergie chez AUTO1 Group ! 👋

Nous sommes ravis d'accueillir de nouveaux membres au sein de notre entreprise. Chaque deuxième mardi du mois, nous dédions une journée entière à l'onboarding de nos talents, plong…

03/01/2024

MasterClass au Garac

Mardi 31 janvier 2023, notre Directeur People, Florian Renaud, a fait une intervention auprès d'une vingtaine d'étudiants en BTS spécialisés en distribution automobile du GARAC, Ec…

23/02/2023

Promotion Esteban Ocon de mars 2024  

Retour sur notre Onboarding de la promotion Esteban Ocon Ce mardi 12 mars, nous avons été ravis d’ouvrir nos portes pour accueillir notre Promotion Esteban Ocon à IRO-Châtillon. No…

02/04/2024

Une expérience enrichissante pour Teddy et Tino chez AUTO1 Group France

Nous sommes ravis de partager avec vous le récit, sans précédent chez AUTO1, du stage de trois semaines de Teddy et Tino, une suite logique de leur participation à la journée des D…

26/01/2024

🌿🌎 Retour sur la Semaine européenne du développement durable au siège de notre entreprise ! 🌿🌎 

Cette année, nous avons célébré la Semaine Européenne du Développement Durable chez AUTO1 Group. Parallèlement à un concours en interne pour tester nos connaissances en matière d’e…

24/10/2023

La Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées chez AUTO1 Group 

Du 14 au 18 novembre 2022, AUTO1 Group a participé à la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées. Une semaine durant laquelle plusieurs activités ont été mises en…

13/01/2023

Tino : un nouveau talent pour la Production Autohero intégré grâce aux Duodays 

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Tino : un nouveau talent pour la Production Autohero intégré grâce aux Duodays 

Dans le cadre de la SEEPH (Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées), nous avons eu le privilège d'accueillir Tino, un jeune homme de 24 ans passionné par l'automobile. Son histoire et son engagement nous ont incité à l'intégrer à notre équipe de préparation automobile. Tino, malgré les défis liés à son handicap psychique, a su démontrer une détermination sans faille et une véritable passion pour son travail. Son parcours et son intégration réussie témoignent de notre engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité en milieu professionnel.

Tino a toujours été attiré par l'univers de l'automobile. Dès ses débuts, il s'est lancé dans une formation en mécanique automobile. Cependant, son parcours a été jalonné de défis. Son handicap psychique, notamment des troubles de concentration et de mémoire, l'a confronté à des difficultés importantes dans la poursuite de sa formation. Malgré sa passion pour l’automobile, il a dû faire face à des obstacles insurmontables pour passer les examens et obtenir sa certification.

C'est lors des Duodays, événement dédié à la mise en relation des personnes en situation de handicap avec le monde professionnel, que notre chemin a croisé celui de Tino. Sa motivation et son amour pour l'automobile ont immédiatement retenu notre attention. Nous avons vu en lui un potentiel à valoriser chez AUTO1. Ainsi, après une période de stage de trois semaines à Montataire, Tino a intégré notre équipe de préparation automobile.

Durant son stage, Tino a révélé un intérêt particulier pour la préparation esthétique des véhicules. Son dévouement et son enthousiasme ont été remarqués par ses collègues, qui l'ont rapidement adopté au sein de l'équipe. Malgré les défis liés à son handicap, Tino s'est pleinement investi, démontrant une capacité d'adaptation exceptionnelle et une volonté inébranlable de réussir.

Pour encadrer Tino dans son nouveau rôle, nous avons pu compter sur Ali, un ancien préparateur automobile devenu patron de sa propre société de nettoyage automobile. Ali, désormais notre partenaire pour la préparation de tous nos véhicules, a su apporter à Tino un soutien précieux et une guidance bienveillante. Leur complicité et leurs points communs ont favorisé une intégration harmonieuse.

Tino débutera dans les prochaines semaines en intérim, avec la perspective d'un contrat à long terme, pouvant évoluer vers un CDI ou un CDD prolongé. Son enthousiasme et sa détermination font de lui un atout précieux pour notre entreprise. Nous sommes convaincus que sa présence et son engagement exemplaire contribueront à enrichir notre équipe et à renforcer notre engagement en faveur de l'inclusion professionnelle.