Développeur Java / Angular secteur Bancaire (H/F)

CDI
Montpellier
Salaire : Non spécifié
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoignez une entreprise de services numériques dynamique et innovante !

Les équipes d’Atos à Montpellier sont à la recherche d’un Développeur Java confirmé (F/H) pour renforcer notre équipe. Si vous avez une passion pour le développement et une expérience dans le secteur bancaire, vous êtes le candidat idéal pour nous !

Pourquoi Atos ?

Nous croyons en la collaboration et l’innovation. Avec un rythme de travail hybride de 3 jours sur site, vous aurez l’opportunité d’échanger des idées et de créer des synergies avec vos collègues.

Ce que vous allez accomplir :

    • Contribuer à la définition des Users Stories et à l’analyse des besoins des utilisateurs.
    • Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques.
    • Concevoir des solutions adaptées en méthodologie AGILE/Scrum/Safe.
    • Développer des applications (Back et Front) et effectuer des tests en pré-production et production.
    • Gérer la mise en production et les incidents post-production, en assurant la correction du code.

 

 


Profil recherché

Description du profil :

Votre profil :

    • Diplôme BAC +5 (universitaire ou école d’ingénieurs).
    • Minimum 7 ans d’expérience dans un poste similaire, hors études.
    • Capacité à travailler en équipe et à s’intégrer dans un environnement multidisciplinaire.
    • Excellent relationnel pour favoriser une communication fluide au sein de l’équipe et avec les clients.

Vous maîtrisez les technologies suivantes :

    • Langages JAVA/JEE, JavaScript et Frameworks (Angular, Node.js, React, Vue, Spring, Struts, Hibernate, etc.)
    • Outils de gestion de source tels que Git.

Rémunération :

    • Fourchette de salaire selon expérience : entre 43k€ et 52k€.

Nos avantages et programmes internes :

    • Flexibilité de travail hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine).
    • Tickets restaurant (valeur faciale de 10€ avec 60% pris en charge par l’employeur).
    • Événements d’intégration et autres activités internes.
    • Accès immédiat à tous vos congés et RTT.
    • Programme de cooptation avec prime allant jusqu’à 2750 €.
    • Accès à des activités sociales et culturelles.
    • Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage).

Votre futur professionnel chez Atos :

    • Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière.
    • Plus de 600 formations certifiantes et accès à une plateforme e-learning.
    • Un accompagnement sur mesure pour votre parcours.

Prêt à relever ce défi excitant avec nous ? Saisissez votre chance et postulez dès maintenant !

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