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Business Developer - Partnership

CDI
Paris
Salaire : 40K à 65K €
Télétravail total

AssessFirst
AssessFirst

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L'équipe Partnership s'agrandit !


Ce que tu feras : Générer de nouvelles opportunités pour le marché FR, via l’animation de ton réseau de partenaires technologiques.

Revues de comptes, formation, événements et actions marketing, te permettront d’accroître les revenus indirects.


Comment tu vas le faire? 👇

  • Cibler et recruter de nouveaux partenaires technologiques stratégiques
  • Animer commercialement le portefeuille de partenaires technologiques (revue de comptes)
  • Accélérer la génération de nouvelles opportunités et des revenus indirects
  • Accompagner nos Sales sur leurs opportunités où un partenaire est identifié
  • Dérouler un plan d’action stratégique en lien avec les objectifs de l’équipe Partenariats
  • Développer de nouvelles offres commerciales en partenariat
  • Suivi des objectifs et KPI, et analyse de la performance de chaque partenaires
  • Collaborer avec l’équipe marketing pour développer les campagnes de promotion (webinar ; white-papper)
  • Collaborer avec les équipes BDR pour la chasse de nouvelles opportunités

Ta future équipe

Tu feras partie de la team Partnership, avec François en manager.

 

Au quotidien, tu seras amené à collaborer avec plusieurs team :

  • Sales pour le suivi des opportunités.
  • Marketing pour le suivi des events et des contenus.
  • Legal pour les aspects contractuels.

 

Découvre ce qu’en dit toute l’équipe sur notre page glassdoor !


Expérience souhaitée

🇬🇧 Anglais courant : notre équipe est internationale

🚀 Avoir une expérience en tant que Sales 

💪 La connaissance de l'écosystème RH est un plus

 

Comment réussir sur ce job?

    • Etre Data Driven et avoir une culture forte du résultat
    • Maitriser les techniques de développement commerciale : Conquête ; Développement de réseau ; Négociation
    • Maitriser les stratégies marketing : Webinar ; White-paper ; Landing Page ; Marketplace
    • Avoir des notions juridiques : Gestion et négociation des contrats de partenariat
    • Avoir une vision stratégique et être force de proposition : Développer le service au niveau supérieur


    Qu'est ce que tu obtiendras ?

    • Un package attractif et déplafonné - A toi de nous montrer jusqu'où tu es capable d'aller ! 💰
    • Full remote : tu peux travailler d’où tu veux en Europe 🌍.
    • Nous offrons des possibilités de carrière horizontale ou verticale ✨
    • Une carte Swile avec 10€ par jour de travail.
    • Un accès aux espaces de coworking jusqu'à 5 fois/mois.
    • Une culture forte et des événements pour se retrouver : 2 séminaires/an et des teambuildings incroyables !
    • Partenariat avec "Choisir ma crèche" : des crèches partout en France.



      

    Notre processus de recrutement :

    1. Notre annonce te parle et te donne envie d’en savoir plus !
    2. Tu remplis nos questionnaires en postulant (tu recevras un lien par email).
    3. L'équipe Talent te contacte
    4. 3 étapes maximum : un entretien avec François (ton futur manager), un cas pratique et enfin un échange avec Quentin (ton futur n+2) !
    5. Bienvenue dans l'équipe, tu fais désormais partie des licornes ! 👏 🦄

     
    🌍 Diversity and inclusion are part of our values and we encourage everyone to apply (even if you don’t meet 100% of the requirements) regardless of their gender, ethnicity, age or academic/career path.


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