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Chargé.e de Marketing Digital et communication foodtech

Résumé du poste
Stage(6 à 12 mois)
Malakoff
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Gestion des réseaux sociaux
Marketing numérique
Compréhension des marchés financiers
Compétences en communication
Créativité et innovation
+8

ALGAMA FOODS
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous cherchons un(e) stagiaire en Marketing Digital pour rejoindre notre équipe. Le/la stagiaire travaillera en étroite collaboration avec notre équipe visibilité et marketing pour optimiser notre site e-commerce, améliorer son référencement et développer la stratégie de visibilité de nos gammes de produits.

Responsabilités:

  • Optimisation du site e-commerce Shopify pour améliorer l’expérience utilisateur et augmenter les conversions.

  • Mise en œuvre de techniques SEO/SEA pour améliorer le référencement du site.

  • Collaboration avec l’équipe pour élaborer et mettre en œuvre une stratégie marketing et communication pour nos gammes de produits (gamme de remplacement d’oeufs à base de microalgues, et la gamme de mixes prêt à l’emploi).

  • Analyse des performances du site et des campagnes de marketing digital, et proposition de recommandations basées sur ces analyses.

  • Assistance dans la gestion des réseaux sociaux, y compris la création de publications et de contenus (vidéos, photos, posts…)


Profil recherché

Qualifications requises:

  • Étudiant(e) en marketing digital ou dans un domaine connexe.

  • Expérience avec Shopify et les outils de référencement.

  • Compréhension des principes du marketing digital, y compris l’optimisation des moteurs de recherche (SEO), le marketing des médias sociaux et l’analyse d’audience.

  • Capacité à travailler dans un environnement start up et à collaborer efficacement avec différents départements de manière spontanée et proactif.

  • Dynamique, force de proposition et créativité.

  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais.


Déroulement des entretiens

  1. Présélection : Les candidats sont sélectionnés en fonction de leurs qualifications.

  2. Rencontre avec Aude Morizot-Thibault en charge notamment de notre stratégie visibilité

  3. Évaluation complémentaire par Clémence Lanfry notre Chief of Operations & Markets

  4. Discussions et décisions finales

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