Vous avez toujours rêvé de travailler sur un toit ?
Vous répondez 42 quand on vous pose une colle ?
Vous vous sentez l’âme d’un pirate à la conquête de nouveaux territoires ? Vous êtes intuitif et passionné… On vous attend !!!
Vous travaillerez au développement commercial de l‘agence et de ses différents produits SaaS et serez en lien direct avec le CEO.
Vous devrez cibler les promoteurs immobiliers, qu’il s’agisse des pôles marketing, commerciaux ou communication. Vous devrez vous approprier la culture et les différentes expertises d’ADN Realty ainsi que nos produits Saas comme Adlead (CRM) , Admail (Emailing) ou Adscore (scoring de lead), vous aurez aussi en charge la gestion des supports de communication ou des salons.
En fonction de vos compétences et de votre profil, nous pourrons vous confier d’autres missions ?
Missions :
Établir un fichier de prospects
Définir un process et une stratégie de prospection
Mettre en place des process simples
Conception des supports de communication
Mettre en place des solutions de Growth B2B
Lead sur les salons (IDF uniquement)
Prospection
Rendez-vous (démo simple)
Suivi des clients
Reporting simple
etc
Avantages :
Primes + variable
Ambiance et bonne humeur
Horaires normaux ;)
Apéros sur notre terrasse au 5eme étage avec une vue de ouf !
Café offert
Une déco de ouf!!! (6 plantes vertes et 15 posters whaouuu!)
Cantine subventionnée
Mutuelle 100% prise en charge
Prime en fin d’année selon les résultats perso et globaux
Compte Leeto (30€/mois) inlus (Spotify / Netflix / Salle de sport …)
Escape game plusieurs fois par an
Grandes discussions philosophico-gamo-politico-businesso-sportives !!!
Les plus belles métaphores de Levallois-Perret
Stage plein temps de 6 mois pré-embauche
Au delà des compétences commerciales, nous recherchons une personne enthousiaste, rigoureuse, ouvert d’esprit et curieuse, avec un certain goût pour l’innovation.
Nous croyons fermement que la rigueur, le bon sens et la curiosité sont primordiales pour performer et acquérir des connaissances afin de s’épanouir dans son métier.
L’objectif étant de déboucher sur un poste en CDI.
Compétences requises :
Join the fight & Let’s work together!!
Enjoy;)
Échange Email selon CV puis planification d’un call, puis planification d’un RDV en fonction du call
Toute démarche originale mais structurée pourra être bien perçue (Ex : essayer de me vendre mes propres solutions…)
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.