Chef de Projet Création (H/F) - Stage / Alternance

Résumé du poste
Stage(4 à 6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Créativité
Créativité et innovation
Développement de relations
Collaboration et travail d'équipe
Planification stratégique

Acmé
Acmé

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Sous la supervision du/de la Strategic Planneur au sein de l’équipe Studio, le/la Chef.fe de Projet Création est chargé.e de piloter les appels d’offres en collaboration avec l’équipe Sales.

Tu seras au cœur de l’élaboration des projets de l’agence, et devras t’assurer que tous les événements Acmé soient créatifs, pertinents et impactants pour les clients.

Tu auras quatre principales missions :

Accompagnement stratégique et créatif

  • Coordonner la réalisation des mémoires techniques dans le cadre de réponses aux Appels d’Offres

  • Participer à la rédaction de recommandations créatives et logistiques

  • Identifier les partenaires pertinents pour garantir la qualité des prestations délivrées par Acmé

Élaboration de stratégies événementielles

  • Réaliser une veille créative sur les tendances et pratiques du secteur, sur les attentes de nos clients et prospects pour être perçu comme prescripteur sur l’industrie

  • Tu dénicheras les meilleures adresses de Paris et nouvelles expériences pour enrichir nos propositions

Collaboration avec les équipes internes

  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Sales pour valider et aligner les approches et concepts proposés aux clients et prospects

  • Préparer la passation des projets vendus avec l’équipe Projet pour assurer une mise en œuvre réussie des événements

  • Participer à l’élaboration des budgets en collaboration avec l’équipe Sales

Relations partenaires

  • Collaborer efficacement avec les prestataires externes tels que les lieux, les fournisseurs, les artistes, les prestataires techniques, etc.

Ce que tu trouveras chez Acmé

  • Disruption : la possibilité de participer à la réinvention des codes d’un secteur encore très “old school”

  • Un mindset axé sur l’ambition, la motivation, la performance et l’amélioration continue.

  • Une culture d’entreprise forte, fun et agile qui a la volonté de s’adapter aux talents qui la rejoignent

  • Un environnement de travail dynamique et passionné, centré sur l’apprentissage et le développement

  • Les Acmé Homies qui ont hâte de t’accueillir


Profil recherché

  • Issu.e d’une formation de Grande École d’ingénieur, de commerce ou Sciences Po, tu es attiré.e par le monde de l’événementiel et de l’hospitality et as une réelle appétence pour la gestion de projets (coûts, délais, qualité)

  • Tu as déjà une expérience en Gestion de projet/Account Management (idéalement en événementiel) ou tu as déjà été responsable d’un événement pour une équipe/un groupe

  • Tu maîtrises sur le bout des doigts la Suite Google, Slides et Sheets en particulier

  • Créativité : tu es curieux.euse, créatif.ive et ouvert.e d’esprit sur tous les types de secteurs et d’industries

  • Mindset entrepreneurial : tu es autonome, force de proposition, tu prends des initiatives et tu n’as pas peur de mettre les mains dans le cambouis

  • Organisation : tu aimes optimiser ton travail pour être efficient.e

  • Tu es un adepte de la culture de la transparence et du « feedback »

  • Tu parles anglais couramment


Déroulement des entretiens

Le processus de recrutement se fait en 5 étapes :

  • First call RH avec Audrey, Talent Manager pour faire connaissance

  • Case study

  • Call métier avec Théophile, Strategic Planner : on te parle plus en détail du projet et on te briefe sur la suite

  • Journée d’immersion pour vivre l’expérience “Acmé Homies” & cultural fit avec Armand, Head of Opérations

  • Quick call avec Aurore, CEO & Fondatrice

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.

Voir toutes les offres