Emploi Consultant en recrutement à Versailles (78000)

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Offres d'emploi de Consultant en recrutement à Versailles (78000)

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  • The Adecco Group

    Consultant en Recrutement - Practice Ingénierie Supply H/F

    The Adecco Group
    The Adecco Group

    Solutions en ressources humaines et gestion des talents.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    14 750 collaborateurs

  • The Adecco Group

    Consultant en recrutement H/F

    The Adecco Group
    The Adecco Group

    Solutions en ressources humaines et gestion des talents.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    14 750 collaborateurs

  • Bureaudestalents

    Consultant en recrutement 360 IT (H/F)

    Bureaudestalents
    Bureaudestalents

    Collectif de recruteurs indépendants pour optimiser la performance.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 30K à 35K €
    Ressources humaines, EdTech
    20 collaborateurs

  • AlumnEye

    Consultant en recrutement - CDI

    AlumnEye
    AlumnEye

    Formation et recrutement en finance et conseil stratégique.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 45K à 80K €
    Recrutement, Formation
    8 collaborateurs

  • Bureaudestalents

    Consultant en recrutement & Business Developer indépendant (Industrie / BTP)

    Bureaudestalents
    Bureaudestalents

    Collectif de recruteurs indépendants pour optimiser la performance.

    Freelance
    Levallois-Perret
    Télétravail total
    Ressources humaines, EdTech
    20 collaborateurs

  • Les Nouveaux Héritiers

    Consultant Manager Recrutement (H/F)

    Les Nouveaux Héritiers
    Les Nouveaux Héritiers

    Agence RH pour l'attractivité, le recrutement et la fidélisation des Talents.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 40K à 50K €
    Transaction Services, Ressources humaines
    35 collaborateurs

  • Les Nouveaux Héritiers

    Consultant en Recrutement (H/F)

    Les Nouveaux Héritiers
    Les Nouveaux Héritiers

    Agence RH pour l'attractivité, le recrutement et la fidélisation des Talents.

    CDI
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Salaire : 35K à 40K €
    Transaction Services, Ressources humaines
    35 collaborateurs

  • Harry Hope

    Consultant en recrutement (H/F) - Paris

    Harry Hope
    Harry Hope

    Cabinet de recrutement pour profils Middle & Top Management.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Salaire : 25K à 45K €
    Organisation / Management, Ressources humaines
    250 collaborateurs

  • The Adecco Group

    CONSULTANT EN RECRUTEMENT H/F

    The Adecco Group
    The Adecco Group

    Solutions en ressources humaines et gestion des talents.

    CDI
    Versailles
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    14 750 collaborateurs

  • Bloomco

    Consultant senior Recrutement

    Bloomco
    Bloomco

    Conseil et management de transition pour grandes entreprises.

    Freelance
    Paris
    Télétravail occasionnel
    Organisation / Management, Stratégie
    25 collaborateurs

  • Dream Catcher Sales
    Recrute activement !

    Business Manager Confirmé / Consultant en Recrutement – Sales & CSM

    Dream Catcher Sales
    Dream Catcher Sales

    Recrutement et conseil pour équipes commerciales dans le secteur tech.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Organisation / Management, Stratégie
    30 collaborateurs

  • Groupe Scet

    Consultant.e en recrutement Confirmé.e - Paris

    Groupe Scet
    Groupe Scet

    Cabinet de conseil pour le secteur public et le développement territorial.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Aménagement / Design, Organisation / Management
    348 collaborateurs

  • Licorne Society

    Consultant en recrutement

    Licorne Society
    Licorne Society

    Cabinet de recrutement pour startups, Tech et Digital.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 45 à 70 €
    IT / Digital, Ressources humaines
    8 collaborateurs

  • UPTOO

    Consultant en recrutement / Business partner

    UPTOO
    UPTOO

    Agence spécialisée en vente pour transformer les performances commerciales.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 33 à 42 €
    Transformation, Recrutement
    150 collaborateurs

  • Skillink

    Consultant en Recrutement Digital (H/F) - Paris

    Skillink
    Skillink

    Cabinet de recrutement spécialisé en Tech et innovation.

    CDI
    Paris
    Télétravail fréquent
    Organisation / Management, Ressources humaines
    25 collaborateurs

  • The Adecco Group

    Consultant en recrutement H/F

    The Adecco Group
    The Adecco Group

    Solutions en ressources humaines et gestion des talents.

    CDI
    Paris
    Télétravail non autorisé
    Organisation / Management, Ressources humaines
    14 750 collaborateurs

  • Bureaudestalents

    Consultant en recrutement  Indépendant (H/F)

    Bureaudestalents
    Bureaudestalents

    Collectif de recruteurs indépendants pour optimiser la performance.

    Freelance
    Massy
    Télétravail total
    Salaire : 40K à 80K €
    Ressources humaines, EdTech
    20 collaborateurs

  • Groupe Randstad France

    Consultant recrutement en alternance (f/h)

    Groupe Randstad France
    Groupe Randstad France

    Recrutement et accompagnement des mobilités pour entreprises et candidats.

    Alternance
    Massy
    Télétravail fréquent
    Salaire : 9,4K à 22,8K €
    Organisation / Management, Ressources humaines
    4 500 collaborateurs

  • Groupe Randstad France

    Consultant recrutement en alternance (f/h)

    Groupe Randstad France
    Groupe Randstad France

    Recrutement et accompagnement des mobilités pour entreprises et candidats.

    Alternance
    Courbevoie
    Télétravail fréquent
    Salaire : 9,4K à 22,8K €
    Organisation / Management, Ressources humaines
    4 500 collaborateurs

  • Groupe Randstad France

    Consultant recrutement en alternance (f/h)

    Groupe Randstad France
    Groupe Randstad France

    Recrutement et accompagnement des mobilités pour entreprises et candidats.

    Alternance
    Paris
    Télétravail fréquent
    Salaire : 9,4K à 22,8K €
    Organisation / Management, Ressources humaines
    4 500 collaborateurs

Entreprises à découvrir à Versailles (78000)

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  • iExec
    iExec
    iExec

    iExec a développé une place de marché Web3 pour les ressources informatiques. Sur la place de marché d’iExec, les utilisateurs peuvent monétiser l’usage de leurs applications, de leurs données et de leur puissance de calcul, tout en en conservant la propriété et la confidentialité. iExec utilise la blockchain Ethereum pour organiser les échanges sur la place de marché, en apportant gouvernance, confiance et sécurité.

    iExec apporte également son expertise aux entreprises dans le développement de projets blockchain, autour de la tokenisation d'actifs, du partage de données confidentielle, du transfert de valeur ou des smart contracts.

    iExec a été financé grâce à une ICO, une levée de fonds en crypto-monnaies qui a permis de récolter 10 000 Bitcoins en moins de 3 heures. L’entreprise a également créé sa propre crypto-monnaie, le RLC, le moyen de paiement sur la place de marché, accessible depuis les principales plateformes d’échanges mondiales.

    • Blockchain
    • Lyon, Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Microfilm Paris
    Microfilm Paris

    Avec plus de 25 ans d’expérience, Microfilm s’impose comme une agence de production événementielle et un partenaire stratégique des studios et plateformes pour promouvoir leurs films et séries auprès du grand public. Notre expertise : imaginer et produire des avant-premières, des junkets, des activations expérientielles et des contenus de marque qui marquent les esprits et créent des expériences mémorables.

    • Evénementiel, Marketing / Communication, Télévision / Production audiovisuelle
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Warner Music France
    Warner Music France
    Warner Music France

    Warner Music France est une des 3 majors du secteur de la musique. Première filiale de Warner Music Group a être certifiée Great Place To Work, elle produit et accompagne ses artistes aussi bien sur l’artistique, le marketing, la promotion, la distribution physique (CD, Vinyles) et digitale (streaming, téléchargements) ou encore l’exploitation des droits dérivés de ses artistes.

    Warner Music France est présente sur tous les segments musicaux (musique urbaine, électro, chanson française, pop rock, classique…) avec un large catalogue d’artistes allant d’Aya Nakamura, Soprano, Renaud, ZAZ, Ninho, Ed Sheeran, Dua Lipa, Jean-Louis Aubert, Gautier Capuçon en passant par David Guetta, SCH, Christophe Maé, Amir, Bruno Mars, Camille & Julie Berthollet, Coldplay, Cardi B, ou encore Alain Souchon.

    • Edition, Musique, Télévision / Production audiovisuelle
    • Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • BAM ARCHI
    BAM ARCHI
    BAM ARCHI

    Créée en 2015 BAM (Because Architecture Matters) est la start-up qui révolutionne le monde du bâtiment ⚡. Notre mission: Décarboner l'industrie de la construction.

    Pour ce faire, BAM développe deux services:

    Les services BAM

    BECAUSE ARCHITECTURE MATTERS : le leader de l'organisation de concours d'architecture internationaux pour des maîtres d'ouvrage privés à la recherche de qualité architecturale et performance environnementale. AMO nouvelle génération, BAM accompagne ses clients vers des constructions bas carbone et passives.

    AGLO (aglo.ai) : App en SaaS, AGLO accompagne les architectes et bureaux d'études en phase de DCE tout en contrôlant l'impact carbone de leurs projets.

    🤙 BAM, c’est aujourd’hui une équipe déterminée, experte dans la conduite d'opérations ambitieuses et la construction bas carbone en France.

    L'ambition de BAM : devenir l'acteur incontournable du secteur en Europe.

    • Aménagement / Design, Bâtiment / Travaux publics, Immobilier commercial, SaaS / Cloud Services
    • Marseille, Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • DIGITAL VALUE
    DIGITAL VALUE
    DIGITAL VALUE

    Digital Value, c’est l’exigence et la rigueur méthodologique du conseil en stratégie, et l’esprit entrepreneurial des startups !

    Digital Value est à la croisée de trois métiers : le conseil en stratégie, la data analytics & science, et le software development. Ce positionnement innovant lui a permis de développer un savoir-faire unique autour de la data for business au service de deux familles de clients :

    • Les entreprises qui souhaitent exploiter le potentiel de la data pour développer leurs ventes et/ou améliorer leur rentabilité,
    • Les investisseurs du Private Equity, dans le cadre de strategic due diligences sur des dossiers en lien avec le digital et la tech.

    Digital Value s’est construite autour d’une équipe de dirigeants-actionnaires et de consultants, passionnés, à la personnalité étonnante.

    • Digital, Digital Marketing / Data Marketing, Stratégie
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • SEVEN YOUNG
    SEVEN YOUNG

    Seven Young est une marque dédiée aux produits cosmétiques asiatiques, spécialisée dans la sélection et la distribution de soins innovants. Notre mission : faire découvrir les meilleures marques et accompagner chacun dans la création de sa routine beauté idéale.

    Chaque produit est rigoureusement sélectionné pour garantir qualité, efficacité et plaisir d’utilisation. Nous mettons un point d’honneur à proposer une expérience personnalisée, en aidant nos clients à mieux comprendre leur peau et à choisir les soins les plus adaptés à leurs besoins.

    Avec près de 700 références, Seven Young offre une large gamme de soins visage, maquillage, soins capillaires et corporels, pour répondre à toutes les envies.

    En pleine croissance, la marque a pour ambition de renforcer sa présence et de développer un réseau de points de vente, afin de devenir une référence incontournable des produits cosmétiques asiatiques.

    • Cosmétique
    • Paris
    • < 15 salariés
  • Nalo
    Nalo
    Nalo

    Nalo, des plans pour votre argent !

    Nous sommes une plateforme en ligne qui propose une nouvelle façon d’investir.

    Chez Nalo, il nous semble fou que les produits financiers vendus par les banques soient aussi standards, aussi chers et aussi opaques.

    Pour nous, un investissement doit s’aligner sur les projets individuels, parce que chacun a des aspirations différentes pour son argent : un projet personnel, préparer sa retraite, acheter une maison, etc.

    Donc nous proposons des investissements par objectifs, pilotés par une technologie pointue pour réduire les frais.

    Bien sûr, nous avons aussi des conseillers privés pour orienter le client dans ses choix, selon ce qu’il veut réaliser.

    • FinTech / InsurTech
    • Paris
    • Entre 15 et 50 salariés
  • FIELDBOX
    FIELDBOX
    FIELDBOX

    Fieldbox permet aux entreprises industrielles d'accélérer leur transformation digitale et d'améliorer considérablement leur efficacité opérationnelle.

    Forts de plus de 10 années d'expérience en solutions logicielles, data et IA, nous offrons une gamme complète de services, enrichie de nos propres technologies, pour permettre le cadrage, le développement, le déploiement, l'exploitation et le passage à l'échelle des solutions digitales de pointe dans les opérations industrielles.

    Nous comptons parmi nos clients des sociétés du CAC 40 comme Total, Suez et Vinci, mais aussi des ETI sur 5 continents et plus de 150 sites industriels. En forte croissance, Fieldbox atteint aujourd'hui 60 employés répartis dans nos bureaux de Bordeaux et Paris.

    • Big Data, IT / Digital, Intelligence artificielle / Machine Learning
    • Bordeaux, Paris
    • Entre 50 et 250 salariés
  • Smartbox Group
    Smartbox Group
    Smartbox Group

    Smartbox permet à chacun de transformer son temps libre en expériences enrichissantes grâce à près de 15 000 offres couvrant les séjours, le bien‑être, l’aventure et la gastronomie. Présent dans 11 pays, le groupe rassemble plus de 700 collaborateurs et collabore avec 40 000 partenaires européens, dont des hôtels, restaurants, centres de bien‑être et prestataires d’activités. Smartbox incarne une tendance forte : privilégier le vécu plutôt que la possession.

    Sa culture vise à révéler le potentiel de chacun en créant un environnement où les idées audacieuses, les liens authentiques et les expériences concrètes redéfinissent la manière de travailler. Les équipes sont encouragées à oser, à repousser les limites et à relever des défis porteurs de sens pour nourrir leur développement, façonner leur avenir et laisser une empreinte durable autour d’elles.

    • E-commerce, Grande distribution, Loisirs
    • Paris
    • Entre 250 et 2000 salariés