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Passionné par le voyage ? On te fait découvrir chaque mois une nouvelle destination de voyage autour d'un café
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Voyages 🌟
20% de réduction sur tes voyages et 10% pour ta famille et tes amis
Tickets restaurant 🌟
11,50 euros / jour pour déjeuner
Hybrid/ Remote 🌟
Le télétravail fait partie de la culture de Worldia. Chaque collaborateur peut avoir un mode de travail hybrid et certaines fonctions sont ouvertes au full remote.
Notre Culture 🌟
Chez Worldia, le Plaisir est au cœur de nos valeurs, et nous investissons pleinement dans une culture d’entreprise dynamique et conviviale. On crée pleins d'occasions de se retrouver et de partager de bons moments ensemble !
Mutuelle 🌟
Une couverture santé Alan pour bien prendre soin de toi et de ta famille
L'ambition est l'une de nos valeurs, qui se traduit par la croissance de l'entreprise, ce qui nous permet d'offrir à nos salariés des opportunités d'évolution pour atteindre leurs objectifs professionnels.
Rejoindre Worldia, c'est la possibilité d'avoir des opportunités d'évolutions aussi bien vers de l’expertise métier que vers des responsabilités managériales.
Témoignage de Daiana Markosian
J’ai rejoint Worldia en 2022, attirée par une entreprise travel tech réellement moderne et tournée vers l’avenir.
Depuis, j’ai évolué d’Operations Change Manager à After-Sales Team Manager, puis aujourd’hui CRM Project Owner, en montant en compétences dans tout l’univers de la CX.
Qu’est-ce qui rend Worldia unique? La liberté d’évoluer et de changer de direction: au moins 35 % des personnes que j’ai managées ont accédé à de nouveaux postes passionnants, souvent dans d’autres départements, preuve que le développement de carrière n’est pas qu’un discours chez nous.
“Au moins 35 % des personnes que j’ai managées ont accédé à de nouveaux postes passionnants, souvent dans d’autres départements, preuve que le développement de carrière n’est pas qu’un discours chez nous.”
Daiana Markosian, CRM Project Owner
Differentes nationalités chez Worldia!
Rituels et évènements
Le Plaisir est une valeur à laquelle nous tenons et qui se traduit par l’organisation d’évènements réguliers, pour partager le plaisir d'être ensemble!
Team-building : pour favoriser la cohésion d’équipe, nos managers organisent des événements externes avec leurs collaborateurs (escape game, ateliers cuisine, création de clip, on ne manque pas de créativité!) 🤩
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