Wooclap

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Anaïs a rejoint Wooclap en tant qu'étudiante pour renforcer l'équipe Customer Experience. Aujourd'hui, elle est Customer Care Manager dans cette même équipe et est aux petits soins de nos clients. Elle répond quotidiennement aux questions des clients avec énergie et bienveillance.

Julie est Content Marketing Lead chez Wooclap. Passionnée de storytelling et de contenu engageant, elle aime les challenges liés au marketing de marque et à la stratégie de communication pour créer un écosystème innovant, efficace et digital.

Sébastien a fait des études d'ingénieur civil à l'Université Libre de Bruxelles (ULB) et a obtenu un master à la Solvay Business School. Après l'université, il a fondé une école pour aider les étudiants à se préparer aux examens. C'est en participant à un programme organisé par Solvay qu'il fait la rencontre de Jonathan Alzetta et Olivier Verdin, avec qui il a fondé Wooclap en 2015.

Thomas a commencé chez Wooclap en 2018 en tant que CTO de Wooflash. Depuis septembre 2021, Thomas est Head of Engineering et chapeaute toute l'équipe technique de l'entreprise. Thomas et son équipe travaillent quotidiennement à l'amélioration de la plateforme.

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Présentation

Prendre à rebours les usages habituels de la technologie en salle de classe et mettre le digital au service des enseignants (et non l’inverse), c’est l’approche innovante et inclusive que Wooclap adopte au quotidien pour rendre l’apprentissage efficace et exceptionnel.

Avec leur plateforme de questions interactives auxquelles les étudiants répondent en temps réel via leur smartphone, tablette ou ordinateur, plus de 1 000 000 d'enseignants et d'enseignantes partout dans le monde rendent leurs cours plus interactifs, plus efficaces et plus adaptés aux attentes de leurs étudiants grâce à Wooclap. À distance, comme en présentiel.

Le succès de leur produit tient à sa simplicité d’utilisation et aux partenariats qu'ils ont noués avec des enseignants, des chercheurs et des spécialistes en sciences cognitives pour créer des fonctionnalités au plus près des besoins des utilisateurs.

Ce qu'ils recherchent

Au-delà de personnes passionnées par l'éducation, ils cherchent :

  • Des gens persévérants
  • Des personnes engagées, qui ont envie de faire bouger les lignes et d'imaginer les pratiques pédagogiques de demain
  • Des curieux qui aiment apprendre en permanence
  • Des team players qui n'ont pas peur d'être challengés dans un environnement où tout va très vite !

Bon à savoir

Dans leurs bureaux de Bruxelles et de Paris, ils aiment prendre le temps :

  • D'une bière (belge, bien entendu)
  • De jouer la revanche de France-Belgique au ping-pong ou au babyfoot
  • D'apprendre et d'enseigner

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