Afin d’accompagner notre expansion, nous recherchons notre futur(e) Sales/Business Developer(F/H) pour rejoindre l’équipe Growth de WOÔ et épauler Pierre, Head of Growth de WOÔ.

Complètement intégré(e) au sein de l’équipe Willie, notre plateforme UGC qui met en relation les marques et les créateurs de contenus ou influenceurs. Tu te positionnes en réel pilier de l’équipe croissance pour garantir la performance commerciale de notre plateforme et du développement de nos clients actuels.

Tes missions seront variées, t’impliquant dans de nombreux sujets passionnants qui te feront grandir :

Sales

• Tu géreras l’ensemble du processus de vente de la plateforme Willie, de la prospection à l’onboarding des clients.

• En collaboration avec ton manager, tu développeras de nouveaux produits pour la plateforme.

Customer Success Manager

• Tu seras responsable de ton portefeuille clients (Pimkie, Flying Tiger) et répondras à leurs besoins avec le soutien des développeurs.

• Tu recueilleras les avis et retours clients pour améliorer continuellement la plateforme.

Prospection

• Tu prospecteras les futurs clients de la plateforme ou de l’agence, principalement sur LinkedIn ou par email, en collaboration avec les équipes commerciales.

• Tu développeras des supports de prospection avec l’aide de l’équipe de croissance.

• Tu qualifieras et géreras les prospects dans notre CRM.

Si..

• Tu prépares une formation bac +3/+4

• tu as une bonne connaissance des réseaux sociaux.

• tu as le goût du challenge.

• tu es d’une énergie positive et doté d’un esprit entrepreneurial.

• tu es à l’aise au téléphone, en visio, tu prends plaisir à échanger avec les gens et ta communication écrite est irréprochable.

Alors rejoins-nous car..

• tu travailleras pour la meilleure agence digitale indépendante de Paris. 👑

• tu seras au coeur du développement d’une plateforme 🚀

• tu pourras télétravailler quelques jours par mois. 🏠

• tu auras des afterworks avec la team. 🍻

• tu auras des tickets restaurant (carte Swile) 🍔

• ton pass Navigo sera pris en charge à 50% 🚇

Process de recrutement en 2 étapes !

1. Entretien avec Pierre, ton futur manager et Head of Growth

   Objectif : passer en revue ton parcours, discuter du poste et de tes motivations.

2. Entretien avec d’autres membres de la team.

Objectif : Prendre le poul de l’éFormulaire de candidaturequipe et de l’ambiance, valider le fit