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Windoo

Windoo

Business developer - Développement des Offres

  • CDI 
  • Début :  
  • Salaire entre €35K et €50K
  • Paris
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Bac +5 / Master
  • > 2 ans

La tribu

Windoo

Windoo

  • Logiciels, Services à la personne, Sport
  • De 15 à 50 salariés

Le poste

Business developer - Développement des Offres

  • CDI 
  • Paris

À propos

Windoo accompagne les DRH et dirigeants d’entreprises en forte croissance (50 à 1000 salariés) sur les enjeux d’engagement des équipes et de marque employeur. Windoo se distingue par une approche unique qui mêle :

  • La mise en place d’outils de mesure de l’engagement: baromètre interne, le suivi de KPI’s RH (comme le eNPS par exemple), sondages, enquêtes, boîte à feedbacks…

  • Le déploiement de plans d’actions, d’une part pour la montée en compétence des salariés et managers via des programmes de formations (feedbacks, gestion de projets, agilité, management…), et d’autre part pour le renforcement de la cohésion interne via un large choix d’activités d’équipe à pratiquer au bureau (bien-être, team-building, soft-skills…).

A la base Arnaud et Florent, les deux fondateurs, partagent une passion pour les sports extrêmes. Depuis la création de Windoo (2017), l’offre a constamment évolué pour adresser de plus en plus d’aspects stratégiques de la fonction RH : épanouissement des équipes, accès aux compétences, meilleur environnement de travail, circulation de l’info…). Le business model a deux parties :

  • Logiciel (SaaS) - 25% du CA : entre 2€ et 6€ / user / mois selon le nombre de collaborateurs et le nombre de modules activés.

  • Prestations - 75% du CA : activités régulières en entreprises, plans de formation, coaching, team-buildings…

En près de 4 ans Windoo a levé 1,5m€ et accompagne plus de 200 clients dont 10 font partie du Next 40, le classement des entreprises françaises les plus innovantes (comme Backmarket, Doctolib, Voodoo…).

Nous projetons de devenir le portail de référence de l’employee engagement des entreprises innovantes de 50 à 1000 salariés, avec des ambitions européennes (nous sommes déjà présents en France + Benelux à date).

Aujourd’hui nous sommes 17, répartis en 4 pôles :

Sales & Marketing : Lead generation, RDV clients, propositions, closing, upsell.

Customer Success : Déploiement de la solution, onboarding des clients, mise en place des prestations, staffings des spécialistes, satisfaction client.

Techno : développement de la palteforme Windoo et des outils d’automatisation internes, avec Florent CTO et co-fondateur

Le pôle Offres qui a pour mission de créer de nouvelles offres, puis de recruter et fidéliser le réseau de prestataires partenaires.

Descriptif du poste

LE JOB : BUISNESS DEVELOPER EN CHARGE DU DÉVELOPPEMENT DES OFFRES

Windoo propose à ses clients équipés de la solution SaaS un catalogue de 200 activités, animations et formations réalisées par plus de 4000 intervenants spécialisés dans toute la France. Chaque mois nous déployons plus de 1000 événements chez nos clients, ce qui représente près de 75% de notre CA.

Les offres Windoo sont réparties en deux grandes familles :

Programmes et activités régulières : une offre complète pour dynamiser le bureau, partager des moments forts en équipe et maximiser la cohésion interne.

  • Workshop soft-skills : Mieux communiquer, gérer son stress, développer sa créativité, optimiser ses prises de parole…
  • Atelier bien-être : Yoga, nutrition, prévention des TMS, sophrologie…
  • Team-buildings : Théâtre, murder party, ateliers cuisine, blind test…
  • Coaching sportifs au bureau
  • Services : livraison de fruits bio, snacks healthy…

Les Formations : Plus de 70 parcours pour organiser la montée en compétences des salariés et managers de nos clients. Les offres sont certifiées et éligibles au dispositif “plan de développement des compétences”.

  • Management et leadership
  • Agilité et efficacité professionnelles
  • Compétences relationnelles et savoir-être
  • Responsabilité sociale de l’entreprise (RSE & QVT).

Les Conférenciers : Une sélection d’intervenants inspirants (aventuriers, experts, personnalités…) pour les séminaires de nos clients.

3 OBJECTIFS DU PÔLE OFFRES

  • Développer de nouvelles offres
  • Recruter et fidéliser notre réseau de prestataires partenaires - les “spécialistes”
  • Assurer le marketing des offres (packaging, descriptions, prix, déroulés…)
  • Renforcer la capacité de déploiement de l’offre Windoo

Profil recherché

  • Tu es capable de découvrir un nouvel univers par toi même en une semaine (formations, bien-être, conférenciers…)
  • Tu as d’excellents rapports humains et le sens de la négociation / compromis win-win.
  • Tu es organisé et sait mettre en place des process pour gagner en efficacité
  • Tu es à l’aise avec l’idée de manager une équipe de 2 personnes.

Les expériences qui peuvent être un plus !

Tu as une expérience dans l’événementiel B2B, la formation ou le bien-être.
Tu as une expérience dans le recrutement, et tu sais distinguer en un coup d’oeil un bon candidat… d’un moins bon!
Tu comprends l’univers des RH, de la QVT et de la RSE.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Une aventure unique au sein d’une start-up en phase d’hypercroissance, dans laquelle tout reste à faire.

Un produit qui déchire - VRAIMENT - et qui ambitionne de révolutionner la relation entre une entreprise et ses salariés.

Plus de 200 clients dont les scale-ups les plus innovantes de France.

Un package attractif : 35k à 50k et BSPCE (selon profil).

Des bureaux en plein coeur du 9e arrondissement

Divers avantages : Macbook, tickets resto, transports…

Déroulement des entretiens

  • Entretien téléphonique (30min) : Pour faire connaissance

  • Entretien physique avec Arnaud (CEO) et Maxime (reponsable de pôel en poste) : Te donner les clés pour bien comprendre le produit et saisir les enjeux du poste.

  • Entretien technique

  • Rencontre avec l’équipe :)

Découvrez l'équipe de Windoo

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