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Head of Sales - SaaS BtoB

CDI
Paris
Salaire : 70K à 120K €
Début : 03 juillet 2022
Télétravail occasionnel
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Windoo
Windoo

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Plein(e) d’enthousiasme, tu auras l’occasion d’intégrer l’équipe Sales en pleine expansion.

Pour contribuer à cette croissance, nous recherchons notre futur(e) Head of Sales pour rejoindre notre équipe. Ton rôle sera constitué de plusieurs parties:

Management d’équipe

Tu encadreras l’équipe commerciale, manageras les personnes en place et contribueras à faire grandir l’équipe avec le temps par la suite. Tu auras à charge notamment la formation interne et la montée en compétence des commerciaux à travers du mentoring, des exercices de mise en situations, et l’élaboration de supports de vente dans le cadre de la “malette du Sales”.
Tu seras aussi chargé de suivre leur carrière, leurs envies et leur motivation avec des objectifs qualitatifs de gestion d’équipe qui seront évalués trimestriellement.

Stratégie

Tu mettras en oeuvre la stratégie commerciale de Windoo, à laquelle tu contribueras par ton expérience et ton savoir-faire. En lien direct avec Arnaud, le CEO, tu assiteras au comité de pilotage de l’entreprise pour te coordonner avec les autres pôles, en particulier le marketing, pour faire démarrer, avancer et aboutir les projets d’entreprise.

Opérationnel

Impliqué sur les sujets opérationnels, tu interviendras sur les plus gros deals, les clients majeurs et l’ouverture de nouveaux partenariats commerciaux.

Leadership

Tu auras à coeur de fluidifier les process internes à ton pôle et à l’entreprise pour faciliter la gestion des clients, la communication inter-pôles et l’engagement général des collaborateurs Windoo ! En tant que membre du comité de direction, tu auras à coeur d’être force de proposition auprès du reste de l’entreprise pour faire grandir l’entreprise et faciliter la croissance, et d’avoir le leadership d’aider à les mettre en place.


Profil recherché

  • De formation école de commerce ou similaire, tu disposes d’une expérience significative dans le domaine de la vente en BtoB, idéalement dans le secteur RH.
  • Tu as une expérience significative dans le management d’équipe avec au moins 3 ans d’expérience en tant que chef d’équipe ou de département.
  • Tu es intéressé par l’univers du SaaS B2B, par la formation et le développement personnel
  • Tu as un excellent rédactionnel et la création de propositions pertinentes et ciblées n’est pas un problème pour toi
  • Tu sais appliquer, concevoir et mettre en oeuvre une stratégie de go to market et tu as le leadership pour embarquer tes collègues avec toi
  • Tu as le goût du challenge et tu aimes sortir de ta zone de confort

Les plus :

  • Environnement de travail bienveillant
  • Perspectives d’évolution fortes
  • Des bureaux en plein Paris (métro Bonne Nouvelle) dans un quartier animé

Package :

  • Attractif (fixe + variable) + BSPCE (selon profil)
  • Tickets restaurant
  • 50% pass navigo
  • Mutuelle
  • Ordinateur portable

Déroulement des entretiens

Déroulé des entretiens :

  • Entretien téléphonique
  • Entretien avec le CEO et co-fondateur
  • Entretien de simulation de vente
  • Entretien avec un ou plusieurs membres du comité de direction
  • Entretien avec un membre de notre Board

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