Au sein de la direction ouverture, vous accompagnerez le Pre-Opening Manager dans l’ensemble des opérations d’ouverture de nos espaces. De la conception du projet, à la sélection des fournisseurs et artisans, en passant par le pilotage des opérations d’ouverture, à la logistique intermédiaire, vous accompagnerez la définition de l’expérience Wellow. Vous avez la responsabilité de la réflexion sur l’amélioration du produit, de l’expérience et des opérations pour assurer la réussite du développement à Paris et sur de nouveaux marchés.

Vos missions :

• Opérations : Suivre et piloter les ouvertures d’espace, assurer le lancement, la livraison et les démarches intermédiaires permettant de respecter les objectifs et l’expérience cible.

• Management : Sourcer, sélectionner, former et accompagner les artisans participant à la mise en place des espaces. Animer les différentes réunions de suivi de projet.

• Design et qualité : Réfléchir à l’approche design et à la sélection de l’approvisionnement pour assurer l’amélioration continue de l’expérience membre.

• Négociation et sourcing : Sourcer et sélectionner des fournisseurs de qualité. Négocier les prix et les contrats afin d’optimiser et de contrôler les coûts d’ouverture.

• Pilotage de projet : Piloter des projets connexes aux ouvertures dans l’objectif de faciliter vos opérations quotidiennes et l’atteinte des objectifs.

• Digital et Tech : Améliorer vos opérations à l’aide des outils digitaux en place afin de garder le contrôle total de celles-ci. (pas d’inquiétude, aucune compétence de développeur n’est requise)

• Stratégie : Réfléchir à l’approche d’approvisionnement la plus cohérente afin de répondre aux contraintes opérationnelles et financières. Participer aux réflexions relatives à l’expansion du modèle sur de nouveaux marchés.

Wellow c’est aussi :

• Un environnement dynamique et international avec une mission claire et définie ;

• Une visibilité directe sur l’impact que vous apportez à l’expérience de notre communauté ;

• La capacité de prendre le leadership sur vos opérations et participer activement au futur de l’entreprise ;

• Une organisation transversale où votre statut n’a pas d’importance, uniquement vos idées et votre motivation comptent ;

• La possibilité de vivre l’expérience avec nos membres lors des événements organisés chaque mois en ville ;

• Une équipe à taille humaine et une polyvalence dans les missions ;

• Un univers entrepreneurial où il est possible de tester vos idées ;

• Un cadre de travail qui s’adapte à vos envies ;

• La possibilité d’explorer de nouveaux sujets et de découvrir de nouvelles fonctions.

• La possibilité d’évoluer rapidement dans un environnement en forte croissance ;

• La possibilité d’obtenir une offre d’emploi à la clé ;

Bénéfices :

• Une politique de télétravail flexible ;

• Être hébergé dans un espace Wellow ;

• L’accès à toutes les salles de sport et bien être de Paris avec Wellpass (Gymlib) ;

• Prise en charge de 50% du titre de transport.

• Rémunération: 34-36k€ avec plan d’actions.

Vous serez une super-star à ce poste si vous êtes une personne :

• Organisée, structurée et rigoureuse ;

• Réactive et méthodique ;

• Autonome et polyvalente ;

• Ayant un attrait particulier pour le design et la décoration d’intérieur;

• Empathique et ayant l’esprit d’équipe ;

• Assertive et aimant prendre des initiatives ;

• Créative.

• 1er appel téléphonique d’environ 30 minutes avec la RH

• Premier entretien en visio ou physique avec le CEO et la RH

• Etude de cas et entretien final avec le Fondateur et le Directeur des Opérations