Tes missions

• Apporter des réponses techniques pertinentes aux besoins métier et garantir leur bonne exécution :
  • Compréhension et qualification du besoin client pour estimation de charge / complexité
  • Recommandations techniques adaptées aux objectifs et à l’environnement client (technologies, architecture, dimensionnement)
  • Identification des compétences techniques et profils requis pour chaque projet
  • Encadrement et animation des équipes techniques (développeurs WedR’ et client)
  • Communication avec les équipes projet
  • Gestion de projet : suivi qualité, respect des guidelines, documentation, test
• Participer activement à la vie de WedR : organisation d’événements internes (petits déjeuners innovations, séances d’acculturation aux technologies innovantes, veille et réalisation d’articles, etc.), séminaire, afterworks, communication, etc.

Tes compétences

• Opérationnel terrain :
  • Connaissance des méthodologies agiles, en particulier Scrum
  • Rôle de Scrum Master : participation aux / animation des cérémonies (sprint planning, sprint review, sprint retrospective) et des stand-up meetings
  • Qualification de User Stories en tâches
  • Estimation de charge / complexité et chiffrage
• Manager d’équipe :
  • Coaching, accompagnement et gestion des équipes techniques en mission
  • Aide au recrutement
• Expert technique sur notamment :
  • Bases de données : PostgreSQL, MySQL, SQL Server, Oracle, DB2, MangoDB, Cassandra
  • Back-end : Java J2EE, Spring, node.js, .net, php, python, scala
  • Front-end : Angular, React, Bootstrap, HTML5, CSS3, javascript
  • Environnements mobiles : responsive, iOS (swift, Objective C), Android, frameworks cross-platforms (cordova, ionic, react native)
  • Intégration continue : Maven, Gradle, Jenkins, JUnit, Selenium, Cucumber
  • Patterns d’architecture (SOA, WOA, micro-services)
  • Connaissances Devops
• Des connaissances et une appétence pour : blockchain, IA (machine learning, deep learning, NLP), big data

Ton profil

• Une personne motivée, curieuse et créative, autonome et entreprenante
• Une personne faisant preuve de leadership, organisée et centrée sur le résultat et le bon déroulement des projets
• La capacité à communiquer avec des équipes non techniques
• Un bon niveau d’anglais
• Bac +5, avec de préférence 4 ans d’expérience dans le développement front & back-end en tant que tech lead

Chez WedR, on s’engage à

• Te confier des missions innovantes et un projet en démarrage à faire grandir
• T’accompagner sur des challenges variés (missions clients et expérimentés internes)
• Te donner de l’autonomie
• Te fournir les opportunités de travailler sur des technologies émergentes
  - T’intégrer dans une équipe dynamique, familiale et à taille humaine et en plein cœur de Paris !

• 1 call de présentation
• 1 entretien avec Nicolas, notre CTO
• 1 entretien avec Nicolas, notre CEO