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Growth Marketing / Acquisition Manager

CDI
Lyon
Salaire : Non spécifié
Début : 30 novembre 2022
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

WeCount - L'Académie du Climat pour les entreprises
WeCount - L'Académie du Climat pour les entreprises

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

WeCount recherche son growth marketing manager pour booster l’acquisition de leads !

Rattaché directement au CEO de WeCount, et en collaboration étroite avec l’équipe commerciale, ton rôle sera de définir les meilleurs canaux d’acquisition, les mettre en oeuvre et suivre leur performance.

Les missions principales du poste :

  • Définir et piloter la stratégie d’acquisition pour WeCount
  • Définir et mettre en oeuvre notre stratégie SEO (en collaboration avec le reste de l’équipe)
  • Définir et gérer les campagnes de Paid (Google Ads, Linkedin)
  • Améliorer le tracking et proposer des recommandations opérationnelles d’optimisations (Hubspot, landing page, data…)
  • Outbound : définir les audiences et le copywriting, puis suivre la performance des différentes campagnes (outil utilisé : La Growth Machine)
  • Mettre en place une stratégie de nurturing afin de faire monter en maturité les leads

Avec une forte autonomie dans ton job, tu seras entouré de toute l’équipe WeCount pour te soutenir dans la mise en oeuvre de la stratégie d’acquisition.

Tu seras la première personne dédiée au growth marketing, tu disposeras donc d’un scope large de responsabilité, avec des missions qui ne cessent d’évoluer.


Profil recherché

TU AS LE PROFIL IDÉAL SI :

  • Tu as au moins 2 ans d’expérience en acquisition, traffic management, gestion de campagnes, inbound marketing ou growth marketing en agence ou en startup
  • Tu as une bonne maîtrise de l’ensemble des canaux d’acquisition entrants
  • Tu as de bonnes connaissances techniques sur les différents outils d’acquisition et de reportings : Google Analytics, Google Ads, Linkedin, etc.
  • Idéalement, tu as déjà travaillé sur Hubspot
  • Tu as un esprit analytique et tu n’as pas peur de tester et d’améliorer constamment en fonction des performances de tes campagnes
  • Tu as l’esprit entrepreneurial et souhaite rejoindre une startup en forte croissance
  • Tu souhaites contribuer à la lutte contre le changement climatique

Déroulement des entretiens

  • Visio avec le CEO
  • RDV au H7
  • Rencontre avec l’équipe Sales

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