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Technicien(ne) bureau d'études électriques

Résumé du poste
CDI
Grenoble
Salaire : 34K à 40K €
Début : 01 septembre 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Collecte de fonds

VINCI Energies en France
VINCI Energies en France

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Face à la croissance de nos activités et aux perspectives à venir, nous cherchons à renforcer nos équipes par l'embauche d'un(e)

TECHNICIEN DE BUREAU D'ETUDES ELECTRIQUES (H/F)

Rattaché(e) directement au Chef d'entreprise et au sein d'un service de 5 personnes, vous prenez en charge les études électriques de nos différents projets.

En soutien des équipes de réalisation et en lien avec les Responsables d'Affaires, vous contribuez à la réalisation des études et intervenez tout au long du déroulement des affaires.

Ainsi vous aurez la responsabilité de :

  • La planification et du suivi d'avancement des études
  • La conception et dimensionnement d'installations électriques
  • La réalisation de schémas et plans
  • L'implantation d'équipements électriques

La réalisation de maquettes numériques BIM est un plus.

Vous intervenez comme soutien technique des équipes de réalisation

Pour l'accomplissement de vos missions, vous utiliserez les outils Autocad, Revit, Canéco (formation possible).


Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/3 à dominante électrique et d'une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études.

Vous bénéficiez d'un diplôme inférieur, une expérience de 10 ans minimum sera attendu.

Vous êtes d'une nature curieuse, vous aimez la technique et le travail d'équipe.

Organisation, rigueur et prise d'initiatives sont des atouts indispensables à la réussite de cette fonction

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des possibilités d'évolutions interne.

Notre entreprise est fortement engagée dans le partage et la montée en compétences de chacun, nous vous accompagnerons dans vos souhaits d'évolutions de carrière (formation, mobilité groupe, ...)

Qualité de vie au travail :

  • Télétravail possible chaque semaine,
  • Forfait jours avec 12 jours de RTT par an + congés payés (5 à 6,5 semaines par an)

Package salarial attractif :

  • Prime de vacances,
  • Prime de fin d'année
  • Intéressement individuel,
  • Intéressement collectif,
  • Participation,
  • Mutuelle prise en charge à 100%,
  • Plan d'épargne Groupe abondé jusqu'à 4100 euros par an,
  • Tickets restaurant (prise en charge employeur 60%),
  • Titres CESU 100 euros,
  • Prime de transport 250 euros,
  • Comité Social et Économique offrant de multiples avantages (chèques cadeaux, réductions, chèques vacances…),
  • Autres avantages groupe (plateforme soutien scolaire, boutique employés Vinci, …)

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