Responsable Technique (H/F)

Résumé du poste
CDI
Palaiseau
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Début : 17 août 2025
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Aptitude à résoudre les problèmes

UXCO Group - Ecla & UXCO Student
UXCO Group - Ecla & UXCO Student

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le Responsable Technique aura pour missions l’organisation et le pilotage des activités liées à la maintenance/sécurité des résidences sur le périmètre Ecla.

  • Volet technique

    • S’assurer de la bonne application des contrats de maintenance et prestations réalisées sur les différents lots ascenseurs, CVC, électricité, SSI, moyens de secours, hygiène de l’eau en lien avec les prestataires de maintenance

    • Suivre les campagnes de vérifications réglementaires des bureaux de contrôles, s’assurer de la bonne levée des réserves le cas échéant

    • Faire deviser et piloter les interventions techniques en lien avec les Directeurs

    • Avoir une parfaite connaissance des résidences

    • Auditer régulièrement les résidences et vérifier le bon fonctionnement des installations

    • Reporter tous dysfonctionnements majeurs à la Direction Technique

    • Participer aux futures ouvertures : OPR, mise en place des contrats de maintenance/fluides, suivi des réserves/GPA en lien avec l’équipe Programmes

  • Volet énergétique

    • Suivre les consommations énergétiques, les analyser et mettre en place les plans d’actions nécessaires en cas d’écarts constatés.

    • Participer à la réalisation des budgets, suivi des provisions et de la facturation

    • Reporter tous les évènements survenus dans l’outil de pilotage DEEPKI

  • Administratif/management

    • Accompagner les Directeurs dans la conduite technique de leurs résidences

    • Suivre les dossiers de sinistres DO/MRI : déclaration, expertise, travaux en coordination avec la Gestionnaire de sinistres et équipes opérationnelles

    • Préparer et participer aux commissions de sécurité

    • Préparer et suivre les budgets de fonctionnement des résidences

Encore une hésitation ? Voici 3 bonnes raisons de nous rejoindre :

#raison 1 : vous souhaitez évoluer au sein d’un groupe dynamique et ambitieux

#raison 2 : vous voulez représenter une marque jeune et audacieuse

#raison 3 : vous aimez les challenges

Si cet état d’esprit vous correspond, rejoignez l’aventure UXCO Group !

Les conditions à la clé :

  • Type de contrat : CDI

  • Statut : cadre

  • Horaires : forfait jours

  • Prise de poste : dès que possible

  • Rémunération : fixe annuel brut + variable équivalent à 12% de votre fixe annuel brut

Les autres avantages :

  • Une carte titres-restaurant SWILE, rechargée de 9€ par jour travaillé, dont 5€ pris en charge par UXCO Group

  • La prise en charge intégrale de votre abonnement de transports en commun pour vous rendre sur votre lieu de travail

  • Un CE qui vous propose de nombreuses réductions

  • Du mécénat de compétence via VENDREDI, vous permettant de consacrer une journée en faveur d’une cause sociale ou environnementale, et ce sur votre temps de travail

UXCOSP


Profil recherché

  • Vous avez un niveau de BAC+2/+3 et une formation relative à la maintenance des bâtiments

  • Diplôme SSIAP 1 en cours de validité

  • Maitrise des outils GMAO ALTEVA, TRACKFORCE

  • Vous possédez une première expérience sur un poste similaire

  • Vous êtes autonome, rigoureux, polyvalent et souriant

  • Vous avez une appétence pour le secteur immobilier

Toutefois, au-delà des formations et des expériences, nous sommes très attachés au savoir-être, et souhaitons mieux vous connaitre.


Déroulement des entretiens

A réception de votre candidature, si cette dernière est retenue par le responsable du service, vous conviendrez d’un entretien avec lui, éventuellement accompagné par un collaborateur du service RH.

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