STAGIAIRE Brand Manager – (F/H)

Résumé du poste
Stage
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Excel
Powerpoint
Postuler

UNIBAIL-RODAMCO-WESTFIELD
UNIBAIL-RODAMCO-WESTFIELD

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Unibail-Rodamco-Westfield est un propriétaire, développeur et opérateur d'actifs immobiliers durables et premium dans les villes les plus dynamiques d'Europe et des États-Unis.

Reinvent being together : Portés par notre raison d’être, nous voulons accélérer nos contributions à la régénération urbaine et participer à repenser la manière dont nous vivons dans les villes, en créant et en opérant des lieux durables et uniques qui réinventent le vivre ensemble.
 

Une approche durable : Le développement durable est au cœur de notre activité. Nous sommes leader dans notre secteur et, à ce titre, nous sommes déterminés à continuer à contribuer activement à la transition environnementale des villes vers la neutralité carbone.
 

Together @ URW : Les 2 700 collaborateurs du Groupe œuvrent ensemble à imaginer et opérer de destinations durables, dont les usagers sont au cœur et qui sont des catalyseurs de la vitalité des territoires dans lesquelles elles sont implantées.

Nous recherchons actuellement notre :

STAGIAIRE Brand Manager – (F/H)

STAGE 6 MOIS – Juillet 2024

Ce que nous proposons

Vous rejoindrez le service Marketing Corporate Global d’Unibail Rodamco Westfield et travaillerez en collaboration avec les équipes marketing locales de nos marchés européens ainsi qu’avec l’ensemble des services corporate du groupe.

Vous serez rattaché à la Head of Brand and Communication et au Senior Communication Manager et les assisterez dans leur missions quotidiennes.

 A quoi va ressembler votre quotidien ?

  • Le développement de la marque Westfield 
  • Le développement des campagnes de communication (en collaboration avec l’agence créative) incluant les différentes étapes de brief, choix de l’idée créative, étapes de pré-production, production et post-production jusqu’à la livraison des assets créatifs aux équipes locales.
  • L’analyse de la performance des campagnes et des marchés
  • La gestion du budget
  • Le support de l’équipe marketing corporate sur différents projets marketing 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Etre au centre de l'excellence d'un groupe côté au CAC 40 à taille humaine
  • Etre entouré.e de personnes passionnées et passionnantes
  • Entreprise à dimension internationale
  • Ambiance conviviale
  • Formation ad hoc tout au long de l'année via notre URW Academy

Comment réussir à ce poste (soft skills + hard skills) ?

  • Vous aimez les environnements agiles
  • Vous savez faire preuve d’audace
  • Vous maitrisez Excel et PowerPoint

Vous êtes la bonne personne pour ce poste si :

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure Grande Ecole de Commerce, Ingénieur, ou équivalent universitaire, niveau BAC+5.

Vous avez eu une première expérience en marketing.

Vous avez une excellente communication écrite et verbale et parlez couramment anglais.

Vous savez vous adapter facilement et avez la capacité à travailler de manière transverse avec divers départements en interne et externes.

Force de proposition, vous avez le sens du détail. Enthousiaste, vous aimez travailler en équipe et avez de l’énergie à revendre !

Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Excel et PowerPoint.

A quoi m’attendre concernant les étapes du recrutement ?

Notre but est de vous proposer un process rapide et diversifié qui permettra d’avoir une vision à 360 du Groupe afin d’avancer de manière éclairée. Notre ambition est de vous offrir un process transparent et bienveillant qui soit constructif et ce malgré l’issue des échanges !

  • Premier entretien avec Nawal de l’équipe recrutement
  • Deuxième entretien avec les managers Moise Ayivi puis Géraldine Neveü
  • Dernière étape : accepter l'aventure et vous onboarder

Nos avantages

💰 Package : Gratification à partir de 1400€ bruts mensuels

🚲 Transport : Betterway afin de choisir votre mobilité (100% du pass navigo remboursé ou 600€ si vous choississez une mobilité électrique)

🍽 Restauration : Carte de ticket restaurant et/ou accès au restaurant d'entreprise (garanti 100% produits frais et de saison)

🧳 Congés : 5 jours d’absences rémunérés autorisés

🎉 Convivialité & partage :

  • Café in-house avec un barista qui vous préparera vos boissons chaudes personnalisées
  • Petit-déjeuner frais et healthy tous les jours, format brunch le vendredi matin
  • Machine à café à grain, thé et eaux (plates, gazeuses, chaudes) à disposition

💦 Sport : Salle de sport (accès gratuit) avec coach tous les midis pour 90€/an, Douches et vestiaires dignes d'un hôtel 5* (tout confort inclus)

🛎 Les + : Système de pressing et réception de vos colis

📖 Formation : venez-vous formez dans notre URW Academy

🌏 Responsabilité sociale et environnementale :

  • Vraie politique de non-gaspillage
  • Community days : 1 jour obligatoire pour tous les collaborateurs.trices avec un choix parmi 4 missions à fort impact sociales ou/et environnementales

 Localisation

Poste basé au 7 place du Chancelier Adenauer, Paris 16 (arrêts : Porte Dauphine ou Victor Hugo)

Ce qui compte pour nous

Ce qui compte pour nous, c’est d’accueillir des personnalités engagées, capables d’insuffler une énergie positive autour d’eux et prêtes à grandir au sein d’un grand groupe international.  Nous offrons à nos collaborateurs une culture collaborative, innovante, axée sur la réussite et propre à créer des opportunités uniques d’évolution. Nous visons l’excellence et notre culture encourage l’autonomie, l’innovation et l’intelligence collective de nos collaborateurs.

Si vous recherchez des missions stimulantes intellectuellement et responsabilisantes, promouvant le travail en équipe et le challenge au quotidien, n’hésitez pas à postuler !

Unibail-Rodamco-Westfield promeut l’égalité des chances, ainsi que la diversité des profils, des expériences et des compétences. Nous croyons que la diversité joue un rôle important dans le succès de notre entreprise et nous engageons à créer un environnement respectant, valorisant, célébrant et exploitant au mieux les différences individuelles.En tant que signataire de la charte de la diversité, Unibail-Rodamco-Westfield s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Planification et stratégie marketing”.

Postuler