Au sein d’une équipe pluridisciplinaire animée par un chef de service, avec l’appui d’un(e) secrétaire, d’un service comptable dédié et d’une unité juridique,

Vos activités consisteront à :

• démarrer et appliquer les mesures de protection au profit de personnes majeures dont les facultés corporelles ou/et mentales sont altérées,

• rencontrer autant de fois que nécessaire la personne protégée, au domicile, au bureau, répondre aux appels téléphoniques

• réaliser un suivi en lien avec les différents partenaires et mettre en œuvre des moyens afin de veiller à la sécurité et au confort du majeur,

• assurer la gestion du patrimoine de la personne, établir un budget, ouvrir et assurer le maintien des droits,

• effectuer le suivi des comptes, ordonnancer les dépenses en fonction du budget, dans le respect des règles de fonctionnement du service,

• rédiger les rapports de situation.

Rémunération selon grille de la CCN66

Emploi à temps plein du lundi au vendredi matin

Les avantages de ce poste

• Accompagnement à la prise de poste

• Télétravail possible après maitrise des fonctions

• Véhicule de service pour les déplacements professionnels

• Ticket restaurant, CSE

Organisation autant que souplesse, écoute et bienveillance, vous caractérisent

Vous êtes titulaire d’un diplôme en travail social (Diplômes d’état : Assistant de Service Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Educateur Spécialisé) ou d’un diplôme en droit (Licence ou MASTER)

Vous disposez du permis de conduire (indispensable pour se rendre au domicile des personnes accompagnées)

Si votre candidature est sélectionnée, la Direction du Pôle d’Accompagnement Social et de Protection des Personnes prendra contact avec vous pour vous rencontrer.