Angular, TypeScript et architectures modulaires n’ont plus de secret pour toi ?
Tu veux prendre les rênes d’un projet de refonte ambitieux, tout en faisant grandir une équipe technique motivée et impliquée ?
Toporder t’attend.

Nous concevons des solutions SaaS pour simplifier la vie des commerçant·es : gestion centralisée, automatisation, performance.
Notre priorité : la qualité produit et une expérience utilisateur fluide et efficace.

🛠️ Ce que tu vas faire

En lien direct avec les équipes produit, design et backend, tu seras chargé·e de :

• Piloter la refonte du back-office Angular : architecture modulaire, sécurité, scalabilité, performance.

• Structurer et accompagner l’équipe front : bonnes pratiques, qualité de code, revues, testing, CI/CD.

• Concevoir et livrer des modules fonctionnels complexes, bien intégrés aux besoins métier.

🎯 Tes objectifs

• Un back-office moderne, maintenable, sécurisé et facilement évolutif.

• Une équipe front solide, organisée, formée et impliquée.

• Des livraisons régulières avec un haut niveau de qualité.

• 5 ans+ d’expérience front-end avec Angular (versions récentes, lazy loading, CLI).

• Très bonne maîtrise de TypeScript, CSS/SASS, tests unitaires et e2e (Jasmine, Karma, Cypress).

• Connaissances en CI/CD, Docker, RabbitMQ, MySQL/PostgreSQL.

• Tu vis pour le code propre, les bonnes pratiques et la performance.

• Leadership naturel, rigueur, esprit d’équipe, et très bonne communication.

✨ Bonus qui font la différence

• Tu as déjà travaillé dans un environnement SaaS ou sur des projets à forte volumétrie.

• Tu es à l’aise en anglais technique.

• Tu fais de la veille tech, tu aimes apprendre et transmettre (mentorat, talks, etc.).

Ce qu’on t’offre chez Toporder

• Autonomie, confiance et montée en compétences

• Une équipe bienveillante, soudée, avec beaucoup d’humour et de second degré

• Primes : transport, vacances, parrainage, performance semestrielle

• Mutuelle SwissLife prise en charge à 100 %

• 2 séminaires d’équipe par an (team-building & fun)

• Bureaux à Écully (bus : C6, C6E, 10, 19, 89) + télétravail flexible 2-3j/semaine

  Ce que l’on propose en plus du package
  Remboursement à hauteur de 60% de l’abonnement TCL
  Prime de transport pour les personnes qui ne peuvent pas bénéficier des transports en commun
  Prime vacances
  Prime semestrielle sur les objectifs et la satisfaction client ️
  Prime de parrainage recrutement et signature client
  Mutuelle SwissLife
  2 séminaires dans l’année
  Des bureaux au pied des arrêts de bus C6, C6E, 10, 19 et 89

Si tu te reconnais en lisant cette offre, n’hésite pas à nous envoyer ton CV et ta lettre de motivation.
On ne manquera pas de revenir vers toi pour établir un premier contact avant les entretiens.