TO DO TODAY

Créé en 2001, la raison d’être de TO DO TODAY est de favoriser l’échange et la cohésion sur le lieu de travail, pour que chacun développe au mieux son potentiel. La quête de sens au travail est aujourd’hui un objectif prioritaire pour tous.

Leur objectif : permettre à tout le monde de Vivre Pleinement.

TO DO TODAY est un acteur innovant du marché de services depuis 2001, présent avec plus de 80 programmes en France, en Suisse, aux Etats Unis et au Canada. C’est la première société à avoir vraiment compris l’enjeu du bien être en entreprise. TO DO TODAY recentre le débat RSE sur les premiers acteurs du succès d’une entreprise : ses salariés !

TO DO TODAY est soucieuse de contribuer à l’épanouissement de chacun, à travers trois objectifs : une Vie Libérée des Contraintes (cordonnerie, pressing, garde d’enfants...), une Vie en Pleine Forme (coaching sportif, panier fruits...) et une Vie Engagée (atelier DIY, startup challenge...)

Au delà de cet accompagnement, TO DO TODAY est garante du lien social en entreprise pour le compte des clients auprès desquelles elle opère. Cela passe aussi bien par la création d’évènements que l’animation de communautés d’intérêts (physiques ou digitales).

Des personnes dynamiques et organisées, aimant profondément le service et ayant une présentation irréprochable.

• Une sensibilité pour l’évènementiel est indispensable.
• Des managers passionnés avec l’envie d’être proche du terrain et d’être dans l’opérationnel.
• Des profils avec un sens commercial à l’aise avec les chiffres et le reporting et qui aiment dépasser leurs objectifs.
• Des couteaux-suisses qui sauront être créatifs et force de proposition.

Evolution interne forte : TO DO TODAY sait honorer le travail et le sérieux de ses équipes en leur faisant confiance et en leur donnant de plus en plus de responsabilité.