L’histoire du groupe Theodo et son succès

Le groupe Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux, en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.

Notre approche unique est fondée sur 3 principes :

- nous avons développé des expertises reconnues dans les technologies clés de la conception et du développement produit;

- quelle que soit l’étape du projet, notre priorité à chaque décision est la création de valeur pour nos clients;

- nous recrutons les meilleurs talents digitaux et cultivons leur ingéniosité grâce à l’approche lean.

Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. Avec la croissance, le groupe s’est structuré en entités spécialisées par technologies (Theodo Apps, Theodo Cloud, Theodo Data & AI) ou par industries (Theodo Fintech, Theodo Govtech et Theodo Heathtech). En 2024, le groupe Theodo génère 90M€ de CA.

Ton équipe :

Le pôle Run de Theodo a été lancé en 2021 et propose des offres d’infogérance modulables selon trois blocs : React (réaction aux incidents), Maintain (maintien en conditions opérationnelles de l’infrastructure), et Change (évolutions de l’infrastructure). 

En tant que Service Delivery Manager, ta mission est de garantir la satisfaction des clients du pôle Run dont tu es le point de contact privilégié, en priorisant les demandes entrantes (enjeu de volume) et en améliorant le fonctionnement du pôle (enjeu de qualité).

Tu travailles avec Corentin, Tech Lead, Mahaut et Alexis, développeurs. Tu es managé(e) par Lila, Group Service Delivery Manager.

Tes futures missions :

Pour atteindre ton objectif, tes missions seront les suivantes :

1. Veiller à la qualité du delivery

- Animer l’ensemble des rituels de l’équipe Run (daily, retro, review)

- Être l’interlocuteur de l’équipe Run pour les sujets de relation clients et pour les résolutions de problème

- Gérer les outils pour que les équipes et les clients puisse bien collaborer

2. Traiter les demandes entrantes de nos clients de manière efficace

- Recueillir et prioriser un nombre important de demandes

- Aider nos techs à comprendre le contexte client et aider nos clients à comprendre les enjeux techniques de leur infrastructure

3. Assurer de hauts standards de satisfaction client et améliorer le fonctionnement de l’équipe Run

- Rassurer et donner de la visibilité au client sur le traitement de ses demandes

- Mettre en place et optimiser les processus de delivery de l’équipe pour assurer un support de qualité

Rejoindre le pôle Run de Theodo c'est :

- Un pôle en pleine croissance avec une expertise reconnue en infogérance

- Intégrer une équipe dans laquelle le groupe Theodo investit pour développer son offre run (notamment en data, où l’objectif est d’atteindre 1M€ signés fin 2025 pour la première année)

- Garantir aux clients une haute qualité de service et être force de proposition pour améliorer nos processes

- Monter en compétence sur la partie delivery (gestion de ≈ 15 clients)

- Construire un parcours de carrière sur-mesure selon tes ambitions

- Améliorer tes performances grâce au Lean Management et aux formations internes (Theodo Academy)

Profil recherché :

- Tu as minimum 2 ans d’expérience en gestion de projets complexes et des connaissances en delivery

- Tu as un excellent relationnel, tu aimes créer du lien avec tes clients et comprendre leurs problématiques

- Tu sais gérer un nombre important d’interlocuteurs et communiquer efficacement avec eux

- Tu es rigoureux(se) et proactif(ve)

Tu ne coches pas 100% des critères mais tu penses tout de même correspondre à notre recherche ? Ne t’auto-censure pas et envoie-nous ta candidature, on se fera un plaisir de l’étudier !

Le process de recrutement :

- Un premier call et un entretien fit culturel avec Bérengère, recruteuse

- Un entretien métier avec Lila, Groupe Service Delivery Manager

- Un entretien résolution de problème avec Corentin, Tech Lead

- Un entretien cultural fit avec David, directeur de notre entité à Lyon

L’accompagnement Theodo :

📚 Formation et développement : 2 à 3 fois par semaine, la Theodo Academy composée de nos experts métiers et dirigeants, dispense des formations de 30 minutes sur des sujets variés : la tech, le produit, la gestion de projet, le management…

🤝 Développement de carrière : chaque Theodoer est accompagné par un coach interne. Son objectif : t’épauler dans ton quotidien et parler objectifs de carrière via des séances de coaching hebdomadaires.

Pourquoi rejoindre Theodo ?

L’environnement:

💼 Rejoindre un groupe de 700 personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités

🎯 Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)

🎉 Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel

Le package :

📈 Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe

💸 Prime d’intéressement indexée sur la croissance de Theodo

🖥 Budget matériel pour t’équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…)

🏖 5 semaines + 8 à 12 RTT/an

🩺 Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50%

🍽 Carte ticket-restaurants Swile

🧒 Aides et places en crèche réservées

Prêt·e à nous rejoindre ?

Chez Theodo, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse et que l’égalité des chances est essentielle pour construire des équipes performantes et épanouies. C’est pourquoi notre processus de recrutement est conçu pour être équitable, bienveillant et fondé sur les compétences. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap ou de croyances.

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