Votre rôle
Rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle central dans la structuration et le rayonnement de la marque The Agent, en France et en Europe.
À la croisée du marketing stratégique, du contenu et de la communication B2B, vous contribuerez activement à la notoriété de l’entreprise et à la génération d’opportunités commerciales.
Vos principales missions
1. Stratégie marketing & positionnement
Définir la stratégie marketing et de communication globale de The Agent en lien avec la direction, avec une vision orientée image, business et croissance.
Renforcer le positionnement de marque de The Agent dans l’écosystème mode & Marketplaces : tone of voice, univers visuel, storytelling.
Piloter une veille stratégique sur l’écosystème mode & marketplaces pour identifier les opportunités business et nourrir les stratégies marketing et les prises de parole
Développer des campagnes intégrées (contenu, événements, communication digitale) pour renforcer la notoriété et la crédibilité de la marque.
2. Communication, contenu et visibilité
Concevoir et déployer la stratégie de contenu de The Agent : plan éditorial, création de supports ( LinkedIn, newsletters, articles, présentations, vidéos) et analyse des performances pour optimiser l’impact des prises de parole.
Imaginer et produire, avec l’appui du stagiaire design/contenu, des supports premium alignés avec les codes de la mode et du digital (branding, social media, pitchs commerciaux, études de cas).
Gérer la stratégie de communication B2B : plan éditorial, ligne graphique, ton de marque, et mise en avant des expertises The Agent.
Développer et animer des campagnes de génération de leads (webinars, campagnes LinkedIn, mailings ciblés).
3. Projets transverses et partenariats
Coordonner des projets marketing 360° en lien avec les équipes commerciales, Account Managers et direction : lancements, collaborations marques, salons, PR.
Identifier et piloter des partenariats stratégiques avec des acteurs de la mode, du digital ou de l’innovation.
Participer à la réflexion sur les offres et outils marketing mis à disposition des marques partenaires.
4. KPI & pilotage de la data
Créer et suivre des tableaux de reporting pour mesurer l’impact des actions marketing menées.
Mettre en place un reporting mensuel permettant d’ajuster et d’affiner la stratégie selon les résultats observés.
Travailler en étroite collaboration avec la direction et les équipes commerciales pour piloter la performance globale du marketing.
5. Management
Encadrer et faire monter en compétences un stagiaire design / contenu.
Garantir la cohérence et la qualité des productions visuelles et éditoriales.
3 à 5 ans d’expérience en marketing / communication / brand management, idéalement dans un environnement mode, e-commerce ou retail digital.
Solide culture mode & image, sens esthétique affirmé et aisance avec les codes visuels et narratifs du secteur.
Capacité à penser stratégique tout en étant dans l’action (organisation d’événements, création de contenu, coordination projets).
Excellentes compétences rédactionnelles et sens du storytelling.
Aisance en anglais indispensable.
Maîtrise des outils de communication et création (Canva, suite Adobe, CRM, outils d’automatisation marketing).
Poste basé à Paris.
Environnement stimulant dans une start-up européenne à forte croissance.
Exposition directe à des marques de mode internationales.
Réelles opportunités d’évolution vers des fonctions plus stratégiques (Brand / Marketing Manager Europe).
Rencontrez Nadia, Digital Content Manager
Rencontrez Aude, Client Success Manager
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Planification et stratégie marketing”.