Lieu : Meudon, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

• Notre savoir-faire technologique

• Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs

• Un environnement inclusif et bienveillant

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)

Votre quotidien

En nous rejoignant à Meudon, vous rejoignez le siège social du Groupe Thales situé en bord de Seine et organisé en un véritable campus, regroupant notamment nos activités d’identité et de sécurité numériques.

Vous rejoignez l’équipe RH dédiée à la Cybersécurité des Services.

Vos missions:

Support à la gestion administrative RH

• Mise à jour des dossiers collaborateurs et des données dans le SIRH ( Workday).
• Préparation de documents RH (tableaux de suivi, attestations, consolidations de données).
• Contribution à l’organisation des arrivées et départs (onboarding / offboarding), notamment pour des collaborateurs évoluant dans un contexte international.

Formation & développement des compétences

• Recueillir les besoins de formation auprès des managers et équipes.
• Contribuer à la construction et à l’ajustement du plan de développement des compétences.
• Améliorer les parcours d’apprentissage.

Intégration & communication RH

• Préparation des kits d’accueil.
• Participation à l’organisation des sessions d’intégration de la Business Line.
• Rédaction et diffusion de communications RH internes (infos pratiques, actualités, événements), destinées à une audience internationale.

Projets RH transverses

• QVT, engagement et bien-être au travail.
• Digitalisation et optimisation des processus RH.
• Initiatives liées aux compétences futures dans la cybersécurité.
• Contribution à des échanges et projets RH avec d’autres pays du groupe.

Votre profil:

Vous préparez un Bachelor RH, Gestion ou équivalent et recherchez une alternance ?

Vous faites preuve de motivation, curiosité et souhaitez évoluer dans un environnement international et technologique ?

Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et avez un intérêt pour la transformation des métiers ?

La rigueur, le sens du relationnel et le respect de la confidentialité sont des atouts que l'on vous reconnaît ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Mot de l'équipe:

Nous t'offrons:

• Une immersion dans un univers cyber exigeant, innovant et international.
• Un environnement RH moderne où l’IA transforme les pratiques.
• Une montée en compétences progressive, guidée et structurée.
• La possibilité de contribuer à des projets RH réels et impactants

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !