Créé en 2008, le groupe Technique Solaire est un producteur d’énergies renouvelables (solaire et biogaz). Nous maîtrisons le développement, le financement, la construction et l’exploitation des centrales.

Présents en France, nous sommes également implantés à l’international avec des activités en Inde, aux Pays-Bas et en Espagne. Nos plus de 260 talents dans le monde sont principalement répartis entre Paris et Poitiers (80 chacun) et Bordeaux (60).

Le groupe a réalisé 150M€ de chiffre d’affaires en 2022, 200M€ en 2023 et 240M€ en 2024. Il dispose d’1 GWc de capacité de production d’énergie photovoltaïque, en exploitation ou construction dans le monde et exploite 3 unités de production de biogaz en France.

En novembre 2023, nous avons annoncé une levée de fonds de 200 millions d’euros qui vise à accompagner notre ambition de devenir un énergéticien de rang mondial.

A l’image de cette croissance, Technique Solaire recherche des personnes engagées dans la transition énergétique, prêtes à porter les ambitions d’un groupe à taille humaine où la convivialité se mêle à l’esprit entrepreneurial.

Rejoignez nous et portez nos 4 valeurs :

• Excellence : toujours viser un niveau élevé de qualité et d’aboutissement dans nos actions et réalisations

• Proximité : travailler en équipe pour plus d’efficience au quotidien

• Durabilité : construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l’environnement

• Ambition : atteindre des résultats performants, être ingénieux et agiles pour toujours mieux anticiper

Pourquoi nous avons besoin de vous :

Le / la Chargée d’Exploitation, sera chargé.e notamment des missions suivantes.
Vous aurez un rôle clé sur les objectifs de performance de votre parc en gestion et dans le développement de l’entreprise.

Liste non limitative susceptible d’évolution.

Suivi et analyse des productions quotidiennes des centrales photovoltaïques et de leur performance pour s’assurer de l’atteinte des objectifs du parc :

• Analyser les dysfonctionnements, proposer des solutions et des actions d’amélioration permettant notamment d’optimiser et d’améliorer la performance des centrales

• Etablir des rapports de performances techniques et financières.

• Coordonner et superviser la maintenance préventive et curative des installations.

• Porter les actions de gestion quotidienne des centrales solaires (Gestion des sinistres, suivi facturation clients et fournisseurs, suivi et mise en œuvre des obligations de sécurité …)

• Participer activement à la vie du service : veille, procédures, méthodes, assurances…

• Mise en ligne des installations dans l’outil de monitoring

• Suivi des opérations de maintenances préventives et correctives selon planning prévisionnel

• Suivi des opérations de nettoyage et gestion administrative associée

• Suivi des SAV (garanties constructeurs notamment)

• Contrôle qualité des d’équipements

• Etablir les préconisations de stock afin de respecter nos engagements contractuels

• Mise en place de partenariat afin de sous-traiter la maintenance des centrales éloignées de notre siège social

Réalisation d’audits et d’analyses de la performance des centrales

• Suivi des performances des centrales HTA et analyses techniques

• S’assurer du maintien des garanties constructeurs de nos équipements

• Audits techniques des procédures de maintenance préventive et de nos équipements

• S’assurer du respect de nos engagements contractuels avec nos assureurs

Etablissement et suivi de la relation contractuelles client E&M

• Mettre en place des contrats de maintenance et d’exploitation.

• Remplissage du tableau de publipostage pour établissement des contrats de maintenance

• Contribution à la préparation des factures de maintenances préventives

• Contribution à la préparation du planning de maintenance préventive en conformité avec les contrats

• Contribution au respect des engagements contractuels (notamment en termes de délais d’intervention)

• Contribution au suivi du stock de pièces détachées

Reporting des activités auprès des clients internes et externes

• Formalisation des rapports d’interventions clients

• Formalisation des synthèses mensuelles clients

• Formalisation des rapports de production et d’activités clients

  Suivi du passage à l’exploitation des projets

• Suivi du tableau de passage des projets à l’exploitation

• Suivi de la levée des réserves

• Rédaction des plans de prévention des risques avec les hébergeurs

• Animer les relations avec différents interlocuteurs intervenant dans l’exploitation et la maintenance des centrales (sous-traitants, clients, fournisseurs, gestionnaire du réseau).

Avec qui vous travaillerez :

Votre future équipe :

Vous rejoindrez l’équipe Exploitation de Technique Solaire, composée de 7 personnes investies (5 basées à Paris, 1 à Poitiers et 1 à Bordeaux), prêtes à vous accueillir dans les meilleures conditions. L’esprit d’équipe et l’entraide sont au cœur de notre fonctionnement.

Votre futur responsable :

Rémy évolue chez Technique Solaire depuis 5 ans. Manager à l’écoute, il accorde une grande importance à la disponibilité et à l’accompagnement de son équipe. Il veille à instaurer un cadre de travail alliant exigence, bienveillance et bonne humeur au quotidien.

Compétences recherchées

• Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5, idéalement d’une école d’ingénieur, avec une forte appétence pour les environnements techniques et innovants ;

• Connaissance du secteur photovoltaïque ;

• Capacités à piloter la performance d’un portefeuille confié ;

• Capacités d’analyse de la production d’une centrale ;

• Connaissances techniques de gestion de projet (couts, délais, planning, budget) ;

• Utiliser et interpréter les données sur notre plateforme de supervision ; 

• Vous êtes rigoureux et organisé ;

• Vous êtes bon communicant et avez de bonnes compétences à l’oral et à l’écrit ;

• Vous maîtrisez Excel et Word, PowerBI est un plus !

Voici quelques raisons supplémentaires de nous rejoindre :

• Participer activement à la transition énergétique

• Rejoindre une entreprise en forte croissance ET conviviale : n’hésitez pas à consulter les avis des salarié(e)s sur Glassdoor et Happy at Work

• Réellement participer au développement de l’entreprise : à notre échelle, tout le monde a un impact !

• 1 à 2 jours de télétravail

• Teamstarter : une plateforme interactive de projets à l’initiative des salarié(e)s et financés par l’entreprise (fabrication de savon bio, tournoi de foot, nettoyage de plage, etc)

Saisissez l’occasion : Technique Solaire vous attend 😊

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Oubliez la lettre de motivation, chez nous, c’est votre parcours qui parle pour vous.

Préqualification RH de 30 minutes avec la chargée de recrutement, Elodie ;

Entretien technique d’1h avec le chef de pôle exploitation, Rémy ;

Entretien technique d’1h30 maximum avec le Directeur Exploitation & Maintenance, Romain.