Notre entreprise, en pleine croissance dans le secteur de la santé, est à la recherche d’un(e) Assistant(e) en Marketing Digital & Marketing Automation motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe marketing. Dans ce rôle, vous serez au cœur de notre stratégie de marketing digital, contribuant à l’optimisation de nos campagnes de marketing automation et à l’amélioration de notre présence en ligne. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour développer et implémenter des stratégies qui augmentent notre visibilité et engagent notre audience cible.

Responsabilités :

• Assister dans la mise en œuvre et l’optimisation des campagnes de marketing automation en utilisant des outils d’emailing, scraping, etc.

• Participer à la création de contenu pour nos canaux de communication digitaux, incluant le site web, les blogs, et les réseaux sociaux.

• Analyser les performances des campagnes digitales à l’aide d’outils d’analyse web et proposer des améliorations.

• Contribuer à l’élaboration de stratégies SEO et SEM pour augmenter la visibilité de notre site web dans les moteurs de recherche.

• Soutenir l’équipe marketing dans la gestion quotidienne des tâches administratives et dans la réalisation des projets marketing.

• Une bonne maitrise de l’anglais parlé/écrit sera nécessaire.

• Étudiant(e) en marketing, communication digitale, ou dans un domaine connexe, à la recherche d’un stage ou d’une alternance.

• Fort intérêt pour le marketing digital et connaissance des principaux outils et plateformes de marketing automation.

• Capacité à analyser des données et à utiliser des outils d’analyse numérique.

• Compétences en rédaction de contenu et bonne maîtrise des réseaux sociaux.

• Esprit d’équipe, autonomie, et créativité.

• Bonnes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Le processus de sélection inclura :

1. Premier entretien : un entretien virtuel pour discuter de vos motivations, de votre expérience et de votre intérêt pour le marketing digital.

2. Second entretien : un entretien physique ou par vidéoconférence avec le responsable du marketing digital pour approfondir sur vos compétences techniques et votre vision stratégique.

Pour postuler, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation, en mettant en avant votre expérience avec les outils de marketing digital et ce que vous pouvez apporter à notre équipe.