Vous assumerez notamment les responsabilités suivantes :

Assurer la comptabilité générale :

·               Établir les déclarations sociales et fiscales

·               Assurer le suivi de la trésorerie

·               Construire et préparer, en lien avec la direction, un prévisionnel N+1

·               Préparer et construire le Bilan d’exploitation jusqu’au passage de l’expert-comptable

·               Vous êtes en relation avec le cabinet d‘expertise-comptable

Éléments de paie/ Déclaratif :

·      Vous gérez une 50aine de paies

·      Vous vous assurez de la bonne application des règles de paie intérimaire (procédures techniques et administratives relatives à la préparation de la paie, maladie et prévoyance…), vous contrôlez les bulletins.
Vous êtes également en charge de la facturation des clients.

·      Recueil, saisie et contrôle des éléments variables de paie

·      La gestion et saisies des absences maladies /AT et l’établissement des attestations de salaire, le suivi des règlements des IJSS.

·      Suivi, modification et contrôle des éléments variables du logiciel

·      Calcul et établissement des soldes de tout compte

·      Suivi du paramétrage paie

Tâches RH généralistes :

·      Le suivi administratif du contrat de travail dans son intégralité (entrées, sorties, avenants, absences, congés, visites médicales…)

·      Gestion des contrats d’intérimaires (du besoin jusqu’à la facturation)

·      Répondre aux questions des intérimaires sur l’administration du personnel

·      Être en relation avec les organismes externes (caisse de retraite, prévoyance et mutuelle)

Vous êtes en relation avec différentes parties prenantes (clients, responsable de l’activité intérim) et vous apportez des réponses aux salariés intérimaires pour les questions paies.

De formation supérieure Bac + 2/3 en comptabilité, vous disposez d’une expérience similaire et vous avez la connaissance de la paie des intérimaires.

Votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l’organisation seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions.

Vous avez une grande orientation clients et êtes force de proposition.

• Entretien CEO