Au sein de l’équipe Marketing, et dans un contexte d’hyper croissance, tu auras la responsabilité de développer la quantité, la qualité de nos leads, notre notoriété et l’expérience utilisateur par une stratégie de contenu inventive sur tous supports.

Nous avons à cœur de parler simplement, de répondre aux questions du quotidien des pros pour les aider à changer de regard et de pratique en matière de livraison.

En étroite collaboration avec Florent, le Directeur Marketing et Communication (CMO) et avec des objectifs précis, ton poste est clé: tu contribueras directement au rayonnement de Supervan.

Les missions

• Co-construire au fil de l’eau la charte éditoriale
• Organiser le calendrier éditorial global avec du contenu ciblé, pertinent et de qualité
• Création directe et coordination de la création de nouveaux contenus (web pages, articles de blog, newsletter, white papers, business cases, e-books, posts sociaux, vidéos, illustrations, infographies, slides, landing pages, tribunes…)
• Gérer des créateurs de contenus, des traducteurs en optimisant le budget
• Optimiser techniquement et au niveau SEO chaque contenu, chaque canal
• Intégrer et publier les nouveaux contenus sur nos différents canaux
• S’assurer de la mise à jour des contenus sur tous les canaux
• Gérer toutes les interactions suscités par les contenus
• Monitorer, A/B tester, suivre et faire le reporting de la performance des contenus pour s’assurer d’une progression permanente

• 2 ans d’expérience minimum en contenu B2B dans un environnement en transformation permanente
• Expérience démontrée dans la mise en place de contenu s’adressant à différents stades de maturité des prospects
• Possède de bonnes bases design et sait diriger des créatifs
• Connaissance des logiciels de CRM (Hubspot chez nous), des CMS, de la boite à outil de base Google Analytics, search console et des outils SEO
• Capacité à résumer une idée complexe de manière claire, à structurer les idées +et à rédiger rapidement dans un français irréprochable
• Storyteller dans l’âme, capable de moduler le rythme, le ton et les registres de langue
• Fluent in spoken and written english is a plus
• Challenge ses intuitions avec son esprit analytique et ses outils favoris comme la suite Google (Data Studio, Metabase sont de gros +)
• Volonté de mener de nouveaux projets et de les suivre de A à Z en grande autonomie, sait s’organiser, définir son plan, ses objectifs, peut les mesurer, les évaluer et les optimiser
• Envie de participer au développement d’une start-up, de contribuer directement à son essor et de grandir avec son équipe
• Capacité à communiquer et à travailler avec les autres équipes (sales, opérations, tech, etc.)

Avantages

• Des bureaux dans le 11eme, dans le quartier cool et le plus food
• Un environnement de travail convivial et une ambiance bienveillante
• 1 jour de remote par semaine hors COVID-19
• Café gratuit et carte Swile pour le déjeuner
• Mutuelle santé au top avec Alan
• Ordinateur à la carte, PC ou Mac, c’est toi qui choisis
• Des événements réguliers et un afterwork tous les mois

• 15min puis 30-60min d’entretien avec Florent (CMO)
• Assessment
• Entretien avec Guillaume (CEO)
• Entretien de confirmation

Tout le process peut aller vite : 2 semaines de A à Z !