Construis l’avenir en rejoignant SUEZ !  

Tu recherches une alternance dans le cadre de tes études ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens? Alors rejoins vite l’aventure SUEZ ! 
Basé à Dijon (21), et au sein de l’équipe de la Direction des Ressources Humaines région EST, cellule Recrutement, tu seras rattaché à Jessica et à Mireille qui ont hâte de t’accueillir.  
En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection de l’environnement et des milieux naturels.  

Tes missions seront en grande partie dédiées au Recrutement et à l’Attractivité. Plus précisément ;  
- Recrutement : participer à l’ensemble des étapes du processus de recrutement avec l’équipe recrutement - recueil et précision des besoins auprès des opérationnels, diffusion des offres en interne et choix des supports de diffusion externe (notamment en relayant les opportunités d’emploi sur les réseaux professionnels), pré-traitement des CV, réalisation d’entretiens téléphoniques et rédaction de synthèses. sourcing sur les jobboards et en étroite collaboration avec les acteurs de l’emploi (agences d’intérim, partenaire…). 
- Alternance : piloter le recrutement des alternant/es (traitement et pré-sélection des candidatures, premier entretien avec les candidat/es, rédaction et transmission des synthèses d’entretien aux tuteurs / tutrices, suivi administratif des dossiers en cours..). 
- Relations écoles : structurer et développer notre stratégie de relations écoles (listing, contact écoles pour développer le partenariat, planification d’actions cibles, participation aux forums écoles ou emploi (virtuels et/ou présentiels…).  
- Attractivité : développer notre visibilité externe au travers d’actions de communication sur différents supports (mailings, réseaux sociaux..) ; en lien avec nos postes à pourvoir.  
- Evènements internes : intervenir en support de l’équipe recrutement sur les projets en cours : journée d’accueil des nouveaux arrivant/es et des nouveaux alternant/es.., participation à la semaine RH etc. 

D’autres missions en appui de la DRH te seront confiées en lien avec le CSE : appui à la préparation administrative de l’instance, ordre du jour, collecte des documents obligatoires, préparation des dossiers et supports - présentation Power Point de l’instance, compilation des tableaux de bord sociaux.  

Tu prépares un Master RH en alternance d'une durée de 2 ans dès la rentrée. 
Une expérience dans le recrutement serait très appréciée. 

Permis B obligatoire.  

Compétences attendues sur ce poste : 
- Sens relationnel 
- Organisation et rigueur 
- Capacité d’analyse 
- Autonomie 
- Très bonne maîtrise du Pack Office  

Poste à pourvoir à compter de septembre 2025.  

Les + en intégrant SUEZ :  
Tu seras accompagné par un tuteur disponible et à l’écoute tout au long de ton parcours. 
Tu seras accueilli par une équipe qui t’aidera à prendre tes marques et à te sentir à l’aise pour réaliser tes missions 
Enfin, tu intégreras un groupe qui favorise le recrutement de juniors afin de préparer l’avenir 

Conformément à la réglementation, ta rémunération sera un pourcentage du SMIC et en fonction de notre convention collective, nous prendrons la tranche la plus haute ! Et si ton poste le permet, tu pourras avoir du télétravail !  

Tu auras en plus divers avantages tels que : primes (13ème mois, eau et performance), indemnisation repas, transports en commun, mutuelle d’entreprise, et divers avantages proposés par le CSE … 

Le process de recrutement :  
Après avoir déposé ton CV sur l’espace carrière SUEZ, tu auras l’occasion d’échanger avec une personne de la Team RH ! 
Lors d’un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails du poste et le fonctionnement de l’équipe. 

Cette annonce t’a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ ? Alors dépose vite ton CV afin que l’on puisse se rencontrer ! 

En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, 2 labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France ! 

Révélez vos talents dès aujourd’hui pour qu’ensemble, nous allions plus loin !  
SUEZ est une entreprise inclusive. En mettant la compétence au cœur de notre processus de recrutement, nous encourageons toutes les candidatures à se présenter et à contribuer à cette diversité qui fait la richesse de SUEZ.  
Soyez différents, soyez vous-mêmes, soyez SUEZ !