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Chargé d'Affaires BTP / Conducteur de Travaux confirmé H/F

Résumé du poste
CDI
Saint-Thibault-des-Vignes
Salaire : 40K à 50K €
Télétravail non autorisé
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Gestion de projets
Adaptabilité

Solinki
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Une entreprise renommée dans le domaine de la protection incendie a besoin de vous !
Dans le cadre de sa croissance d’activité très forte, elle recherche activement un Chargé d’Affaires BTP confirmé pour rejoindre ses équipes à Saint-Thibault-des-Vignes.

Appartenant à un prestigieux Groupe, la société se distingue par son expertise reconnue dans l’ingénierie d’extinction. 
Dotée de valeurs d’excellence et de satisfaction client, elle s’engage à proposer des solutions innovantes et adaptées à chaque besoin.

Missions :

- Réaliser les affaires de A à Z, depuis la passation jusqu’à la levée des réserves et au solde définitif du dossier.
- Être l’interlocuteur privilégié du client et du maître d’oeuvre, assurant la coordination entre les différents intervenants.
- Établir les budgets en collaboration avec les différents services.
- Participer aux réunions de chantier et de synthèse.
- Planifier les équipes internes et les sous-traitants, ainsi que les achats.
- Contrôler la mise en oeuvre des équipements conformément aux études d’exécution.

Profil :

- Diplômé(e) d’une formation Bac +5 Ingénierie dans le domaine du BTP (chaudronnerie, génie civil, incendie, etc.).
- Expérience réussie et confirmée dans la conduite de travaux, recommandé en Incendie ou en CVC (profil venant du BTP possible).
- Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément.
- Bon relationnel, rigueur et sens de l’analyse.
- Autonomie et capacité d’adaptation.
- Doit être capable de gérer 3 à 6 chantiers simultanément (les chantiers ne sont pas en continu).

Organisation :
Vous serez intégré à une équipe dynamique au sein de l’agence de Saint-Thibault-des-Vignes, sous la responsabilité du Responsable d’Agence.
L’intégration se fera progressivement, vous permettant de découvrir tous les aspects techniques du poste. Une progression technique et une adaptation à la culture BTP sont encouragées, tout en assurant une montée en compétences constante.

Avantages :
- Rémunération compétitive globale : 40k - 50k euros annuels 
- 13ème mois 
- Participation et intéressement
- RTT
- CSE
- Véhicule de service 
- Tickets restaurant
- Retraite complémentaire

Saisissez l’opportunité de rejoindre une entreprise où le développement est au coeur de chaque projet !


Profil recherché

Profil :

- Diplômé(e) d’une formation Bac +5 Ingénierie dans le domaine du BTP (chaudronnerie, génie civil, incendie, etc.).
- Expérience réussie et confirmée dans la conduite de travaux, recommandé en Incendie ou en CVC (profil venant du BTP possible).
- Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément.
- Bon relationnel, rigueur et sens de l’analyse.
- Autonomie et capacité d’adaptation.
- Doit être capable de gérer 3 à 6 chantiers simultanément (les chantiers ne sont pas en continu).

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