Votre mission   En tant que Développeuse/Développeur, vous intervenez au sein d’une équipe projet de 6 à 10 personnes chez nos clients nantais ou sur la région Grand Ouest. Votre rôle combinent expertise technique et posture conseil pour accompagner la transformation digitale de nos clients.   Vos missions : 

• Définir et rédiger les spécifications techniques
• Concevoir, développer et déployer les applications
• Rédiger et exécuter les tests unitaires 
• Maintenir et améliorer les applications existantes
• Apporter un support sur l’intégration et la mise en exploitation
• Assurer une veille technique

 

Environnements techniques : .NET, SQL, Hibernate, Maven

Double compétence indispensable : React, Angular ou Java

Les + : Outils DevOps (Docker, Jenkins, Kubernetes/K8S …)

 

 

Chez Sogeti, vous ne vous limitez pas au développement : vous avez une casquette de Consultante/Consultant et devenez une/un partenaire de confiance pour nos clients, en travaillant à leurs côtés 2 à 3 jours par semaine sur site. Cette proximité vous permet de comprendre leurs enjeux, proposer des solutions adaptées et contribuer à l’amélioration continue.

Vos projets ne s’arrêtent pas à Nantes : Rennes, Niort et le Grand Ouest vous offrent des opportunités pour diversifier vos expériences, enrichir vos compétences et évoluer vers des rôles tels que Lead Développeuse/Développeur.

 

 

Description du profil :

Votre profil  

• 5 ans d’expérience min. (hors stage/alternance) en tant que Développeuse/Développeur .NET 
• Une double compétence indispensable sur l’une de ses technos : React, Angular ou Java. 
• Anglais professionnel requis (niveau B2) pour échanger et rédiger dans un contexte international
• Permis B obligatoire pour assurer les déplacements chez nos clients (2 à 3 fois par semaine) sur Nantes ou la région Grand Ouest.
• Capacité d’adaptation et posture conseil pour juster votre discours selon vos interlocuteurs (équipes techniques ou clients), intégrer des projets variés et découvrir de nouveaux secteurs d’activité
• Bonne capacité de communication et de pédagogie pour conseiller, expliquer votre parcours, intervenir en daily et accompagner les équipes dans la mise en place des bonnes pratiques

 

Nous proposons :

 

 

Quelques raisons de nous rejoindre

 

• Un acteur de proximité : nous travaillons pour des entreprises de premier plan et sommes un partenaire de choix auprès des acteurs locaux. En rejoignant nos équipes agiles, vous contribuerez à une approche locale unique au service de nos clients.
• Projets variés et impactants : développez votre expertise grâce à une diversité de missions, d’outils et de secteurs, avec une forte autonomie et une réelle liberté d’initiative.

• Communauté d’experts : faites partie d’une communauté d’experts en ingénierie logicielle et développez votre réseau auprès de clients et dirigeants.

• Apprentissage en continu : accédez librement à des plateformes de formation et bénéficiez de programmes de certification reconnus (SAP, Java, Agile…).

• Développement structuré des compétences : Accédez à un programme de certification ServiceNow (Architecte, Business Analyst…) et à des formations illimitées offertes par Capgemini. Vous développez également vos soft skills : leadership, mentorat, feedback…

 

Nos engagements et priorités

 

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.