Une aventure faite pour vous

Révélez tout votre potentiel en rejoignant l’aventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous, ce sont vos valeurs et votre état d’esprit. 

Concernant votre profil :

Vous êtes un.e expert.e du marketing produit B2B SaaS, capable de combiner vision stratégique, analyse business et exécution marketing.

• Vous cumulez environ 10 ans d’expérience professionnelle, dont au moins 5 ans en marketing produit B2B SaaS, avec un parcours alliant cabinet de conseil, marketing stratégique et missions auprès de grandes entreprises, démontrant votre capacité à relier vision business, compréhension client et exécution opérationnelle.
  
• Vous possédez une solide culture Go-to-Market et savez collaborer efficacement avec les équipes Produit, Sales, Marketing et Customer Success.
  
• Vous avez la capacité à définir un business model et à construire un business plan pour vos solutions.
  
• Vous êtes à l’aise en anglais comme en français, à l’écrit comme à l’oral, dans des contextes internationaux.
  
• Vous êtes structuré.e, orienté.e résultats et doté.e d’un leadership collaboratif vous permettant d’embarquer les équipes internes autour d’une vision produit commune.
  Vous aimez évoluer dans un environnement agile et stimulant.

Si vous vous reconnaissez à travers ces différents points, alors bienvenue dans l’aventure Sogelink ! 🚀

Les missions de votre aventure

En tant que Product Marketing Manager, vous jouez un rôle central dans la réussite de nos lancements produits et dans le développement stratégique de nos solutions.

Vos responsabilités : 

• Analyser les tendances du marché, les besoins clients, les feedbacks utilisateurs et les données de vente pour alimenter la stratégie marketing.
• Définir le positionnement des produits et concevoir des messages différenciants, en lien avec les Product Managers.
• Orchestrer les stratégies Go-to-Market, en coordonnant les parties prenantes internes.
• Piloter la production de contenus marketing engageants (présentations, articles, cas clients, vidéos…).
• Accompagner les équipes Sales avec des outils d’aide à la vente (démos, pitchs, battlecards…).
• Suivre les performances des actions marketing, identifier les leviers d’optimisation et partager les résultats.
• Développer des packages avec différents niveaux de fonctionnalités et services, définir le pricing stratégique et modéliser l’évolution du revenu des solutions selon l’introduction de ces offres.
• Participer chaque année à la mise à jour du plan stratégique et du business plan global de l’entreprise.

Ce poste est ouvert sur notre siège social en région lyonnaise (Caluire-et-Cuire), sur notre site nantais (Orvault), et peut également être ouvert à des candidats basés en région parisienne, avec des déplacements réguliers sur notre siège social.

 🔥Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements 

• Charte télétravail
• Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent, et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH
• Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne)

💰Les éléments de votre rémunération

Votre rémunération… 

• Fixe selon profil
• Variable sur objectifs
• Primes d’intéressement & participation 

… et bien d’autres avantages

• Prime vacances
• Carte restaurant Swile
• Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)
• Accès à Coline.care, plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail

🪂Entrez dans l’aventure : Les premières étapes !

Processus de recrutement

1.  Un premier échange téléphonique avec un recruteur
2. Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable
3. Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné

Parcours d’intégration 

Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un programme d’un mois vous permettant de découvrir l’ensemble des services, équipes et métiers du Groupe.