Softn

Softn répond au besoin des managers de fédérer leurs équipes, en leur organisant des moments off.

Et parce que chaque équipe est différente, animée par des valeurs et des besoins qui lui sont propres, Softn propose des offsites qui correspondent parfaitement à l’identité de l’équipe.

L'idée est de multiplier ces moments off, pour créer du lien, fédérer l'équipe, et ainsi améliorer l'efficacité collective.

Des personnalités bienveillantes, passionnées par leur sujet, et qui partagent leurs valeurs :)

Softn, c'est 4 grandes valeurs :

• L’authenticité : ils sont vrais, ils sont simples
• La positivité : ils voient des opportunités dans toutes les situations
• La persévérance : ils ne lâchent RIEN (comme dirait Didier Deschamps ;))
• Le sens du collectif : l'équipe, l'équipe, l'équipe !

Softn, c'est aussi :

• 1 équipe hyper soudée
• 2 fois plus de chance de partir en offsite
• 3 high-five collectifs dès qu'un devis est signé
• 4 paquets de bonbons dévorés par jour
• 899 "on ne lâche rien" dans la journée