Vos missions au quotidien

Vous avez envie de rejoindre une équipe agile, dynamique, engagée et qui travaille en forte proximité avec le business ? Vous souhaitez prendre part à des projets d'envergure en utilisant les dernières technologies ? Rejoignez-nous !

En tant que Chargé d'étude et développement informatique, vous intégrerez la Direction des Systèmes d'Information du groupe Société Générale. Dans le cadre de votre mission, vous assurerez un rôle d'assistance et de coordination pour le compte de la DSI dans les domaines suivants : l'obsolescence IT, la résilience IT, la cybersécurité IT et les projets en lien avec la gestion du risque IT.

Concrètement, sous la supervision de votre tuteur et/ou de votre manager, vous serez amené à :

• Renforcer le suivi et les travaux de mise en sécurité et de conformité des applications sensibles pour nos business Units du Groupe
• Piloter les actions de remédiation des différents domaines de risques informatiques sur les sujets de production (et plus particulièrement les sujets de cybersécurité) afin de maîtriser les risques
• Participer à la définition et à l'exécution de la roadmap IT Risk Management en lien avec ces sujets
• Gérer la tenue à jour du " backlog " de projets exécutés dans chacune des " Tribes ", rentrant en compte dans le portefeuille pris en main
• Accompagner les " feature teams " dans le cadrage et l'exécution du projet, généralement en lien avec les équipes d'infrastructure
• Piloter la bonne exécution de l'ensemble de ces projets et donner une vision agrégée de la bonne exécution des actions.

Et si c’était vous ?

• Vous préparez un Bac +4/5 en école d'Ingénieur ou Université avec une spécialité en informatique.
• Vous avez une appétence pour la gestion de projet et vous avez une culture générale de l'infrastructure IT qui sera une composante essentielle de l'ensemble des projets concernés
• Vous avez un esprit de synthèse et de formalisation permettant d'agréger une multitude de sujets considérés dans un discours construit
• Vous êtes doté de bonnes capacités de communication et de mise en interaction des différents acteurs
• Vous êtes sensible aux méthodes Agile et aux bonnes pratiques ITIL ? C'est tout à votre avantage, étant donné la nature du projet qui s'alimente de l'actualité de production.
• You're fluent in English ! Vous êtes notre candidat idéal !

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !

Plus qu'un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages :

• Prime* de participation et d'intéressement
• Jours de télétravail (selon le rythme de votre service et celui de votre alternance)
• Prise en charge de 50% de votre titre de transport
• Billetterie à prix réduits de notre Comité d'Entreprise (concerts, cinéma, sport...).
• Offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

*Si vous avez 3 mois d'ancienneté sur l'exercice de référence

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l'objet d'une discrimination.