Nous recherchons un(e) TechLeader IT (H/F) de l’équipe en charge du MCO/MCS.
Description : Le TechLeader des pôles RUN et BUILD est responsable des choix technologiques en concertation avec le TeamLeader et le reste de l’équipe. Il met en œuvre les moyens techniques nécessaires pour assurer le MCO et le MCS des actifs sous la responsabilité de l’équipe. Il est lui-même en capacité d’intervenir sur les systèmes dont il a la gestion mais aussi et surtout d’accompagner la montée en compétence de l’équipe.
Vos compétences techniques, votre expérience, votre vision seront de véritables atouts pour assurer vos missions. Ce poste demandera également des qualités relationnelles, un esprit d’équipe et de l’autonomie. Au quotidien, vos principales tâches seront les suivantes :
Vous bénéficiez d'une expérience minimale de 5 ans d’expérience sur un poste similaire (tech leader). Vous êtes doté(e) de bonnes connaissances théoriques et pratiques en systèmes, réseau et sécurité. Le poste mettra en œuvre entre autres les thématiques suivantes :
Techno sous-jacente : Ansible / Join AD (SSSD) / Syslog / Iptables / Apt Mirror / Services http(s) / PROXY
Technos sous-jacentes : AD / DNS / GPO / DHCP / WSUS / MDT / NPS / FILER / Gestion des droits
Technos sous-jacentes : vCenter / vSphere 6.5 & 7 / MCO Job de backup
Le poste est basé à Lyon. Certains déplacements peuvent être à prévoir.
Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2023, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 6e année consécutive et reconnus 3e entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoignez le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur. Notre nouvel accord télétravail permet de l’appliquer jusqu’à 50% de notre temps de travail en fonction de la mission. Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
Qualités désirées : Bon relationnel, Organisation.
Avantages : Tranings & MOOCs, Très bon CSE, Mutuelle et prévoyance, Tickets restaurant, Primes de cooptation.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.