👉 Contexte du recrutement

Nous recherchons notre prochain(e) Commercial(e) en recrutement au sein de l’agence Randstad de Lyon qui fait partie du Groupe Randstad France, premier réseau national de recrutement 100% spécialisé par métiers qui accompagne chaque année 40 000 entreprises françaises et plus de 270 000 candidats.

Nous avons donc besoin de toi aujourd’hui pour renforcer notre équipe, nous aider à trouver de nouveaux clients et positionner nos intérimaires sur des missions !

👉 Rôle

Le poste de commercial(e) en recrutement en agence est un rôle clé, multi-casquettes à 360° qui permet à la fois d’être en contact direct avec les clients (BtoB), avec les candidats en recherche d’emploi (BtoC) ainsi qu’un rôle d’expert.e RH et de gestion administrative.

Votre but sera de faire croitre votre portefeuille clients, tout en vous assurant que chaque mission postée par un de nos client partenaire sera pourvu par un de nos intérimaires !

👉 Missions

• Vous prospectez pour développer la clientèle Randstad,

• Vous gérez votre portefeuille client au quotidien,

• Vous participez au sourcing des profils intérimaires

• Vous identifiez les compétences chez les candidats et faites le matching avec les demandes de vos clients,

• Vous participez au développement des compétences de vos intérimaires en leur proposant des formations adaptées à leur projet professionnel (et pourquoi pas leur proposer de continuer l’aventure en contrat à durée indéterminée intérimaire ?)

• Enfin, en tant qu’employeur, vous avez également en charge la gestion RH de vos intérimaires (planning, contrat, relevés d’heures, attestations…)

👉 Informations supplémentaires

Contrat CDI de 39h.

Poste situé à Lyon.

Prise de poste ASAP / début février 2024.

Télétravail autorisé une fois par semaine.

Le/la futur(e) collaborateur(trice) devra être véhiculé(e).

Vous vous reconnaissez dans les qualités/compétences que nous recherchons :

• Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et avez le sens des responsabilités

• Vous êtes déterminé.e pour atteindre des objectifs

• Vous avez une belle capacité d’écoute et d’empathie

• Vous êtes volontaire avec une bonne capacité d’adaptation

• Vous êtes à l’aise au téléphone et avez le sens du service

• Vous préférez ne pas avoir de journée type plutôt que la routine

• Vous avez un esprit d’équipe et une attitude positive

• Une expérience dans le secteur de l’intérim, en tant que chargé.e d’affaires ou de recrutement, et/ou consultant / commercial.e est un vrai plus !

Les avantages

🙌 Ce qu’on offre chez Randstad

💥 Une aventure au sein d’une équipe de passionné.e.s et humaine

🧚 Un process d’intégration personnalisé et un  accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions.

💰Un rétribution de la performance avec un variable qui fait la différence

🧗‍ Beaucoup de responsabilités et d’autonomie

🥊 Du challenge au quotidien

💻 Des bureaux dans l’agence concernée, avec possibilité de combiner avec une politique télétravail de 1j par semaine

🌴 23j de RTT / an

📈 La possibilité de souscrire au Share Purchase Plan (achat d’actions du Groupe Randstad France et abondement de 50% d’actions gratuites tous les 6 mois en cas de présence, en fonction du nombre d’actions acquises)

🎁L’accès aux avantages CSE du groupe

👻 Des opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d’e-learning) et d’évolution du 1er réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers !

📞 Workplace : Une ligne d’écoute psy et de coaching life 24h/24 et 7j/7 en soutien émotionnel / physique / management / psychologique pour tout employé mais également pour ses proches. Services anonymes, gratuits et illimités

🤓 Prof express : Un service pour nos supers parents : un accompagnement sur mesure pour la réussite scolaire de leurs enfants

💼 Accès aux offres d’emploi pour de la mobilité Groupe Randstad (plein de possibilités d’évolution, dans la France et à l’étranger !)

🙌 Les avantages obligatoires (qu’on a un peu upgradé) :

🚲 Un remboursement des frais de transport selon la politique Travel du groupe

💸 9,5€ de ticket restaurant / jour travaillé (pris en charge à 60% par l’entreprise)

🐼 Mutuelle et prévoyance Mercer : la cotisation mensuelle est prise en charge à 50% par Randstad

• Si votre candidature est retenue, un premier contact (appel téléphonique, 10min) avec Anaïs (Talent Acquisition Associate) aura lieu.

• Votre candidature sera ensuite traitée par le pôle RH du siège de Randstad France, en partenariat avec l’équipe de direction de l’agence de Lyon.