Missions

Tu rejoindras une équipe back-end existante, travaillant principalement sur une stack Golang composée d’environ 50 microservices. En tant que développeur back-end chez Side, tu interviendras sur toutes les briques qui alimentent nos produits (web et mobile) au sein d’une architecture microservices. Tu participeras activement à l’élaboration des nouvelles fonctionnalités, collaboreras avec toutes les équipes et pourras grandir à la fois personnellement et professionnellement dans un environnement stimulant, bienveillant et exigeant.

L’année 2026 nécessitera une équipe forte et soudée, prête à s’attaquer à notre roadmap ambitieuse et à offrir le meilleur produit de travail temporaire de France !

Voici les attentes que nous aurons:

Prendre tes marques et gagner en autonomie dès ton premier mois

• Prendre en main et s’approprier une partie de la codebase back-end

• Devenir pleinement opérationnel dans un environnement remote

• Réaliser un cycle de développement complet : depuis la spécification jusqu’au déploiement, en passant par le développement et le suivi post-release

Apporter de la valeur et avoir un vrai impact produit en 3 mois

• Améliorer la gestion de la concurrence et la performance de nos services

• Renforcer et unifier la stratégie de tests unitaires pour garantir fiabilité et maintenabilité

• Livrer au moins une fonctionnalité majeure avec la stack actuelle en respectant les bonnes pratiques

• Commencer à contribuer aux choix fonctionnels en partageant tes réflexions techniques lors des discussions produit

Monter en compétences et prendre part à la vision tech & produit en 6 mois

• T’appuyer sur ton expertise pour challenger les choix d’architecture, patterns et librairies existants

• Être force de proposition sur la roadmap produit, autant fonctionnelle que technique

• Traiter des sujets complexes comme la data consistency cross microservices

• Nous aider à scaler nos plateformes pour passer à une nouvelle dimension en nombre d’utilisateurs

Informations complémentaires :

• CDI, 38h, cadre

• Bureaux basés à Paris, mais politique remote très flexible : obligation de présence pour les Product Days (1 fois par mois), et pour les Whole Team Day (4 fois par an). Pour le reste, c’est “à la carte”.

• Poste à pourvoir pour début Janvier idéalement - A adapter suivant vos disponibilités

Ton profil

• Expérience sur Go, C/C++, Rust ou autre langage bas niveau

• Bonne compréhension de la gestion de la mémoire et de la concurrence

• Expérience éprouvée avec différentes databases (MongoDB sera apprécié)

• Maîtrise de git

• À l’aise avec la conception d’API REST, les protocoles HTTP/HTTPS et les architectures microservices

• Capacité à travailler dans un environnement UNIX

• Aisance à la communication avec des tech comme des non tech

• Capacité à s’adapter à différents patterns d’architecture entre microservices (MVC, DDD)

• Goût pour l’apprentissage et l’exploration de nouvelles technologies et challenges

Bonus

• Une première expérience en startup ou environnement dynamique (scope large, releases fréquentes, autonomie)

• Expérience sur des produits multiplateformes (web, mobile)

• Bonne maîtrise de plusieurs types de bases de données (NoSQL - MongoDB, SQL, stores distribués, in-memory storage, etc.)

• Connaissance de différents patterns de communication (HTTP, gRPC, WebSockets, etc.)

• Maîtrise d’un langage de script (JS, Python)

• Connaissance des architectures event-driven et des pipelines CI/CD

Les avantages

🙌 Les avantages Side :

💥 Une aventure au sein d’une équipe de passionné.e.s qui révolutionne le marché du travail temporaire

🍻 Des événements réguliers : Teambuildings, Monthly Kickoff, Offsite, Afterworks …

💻 Des bureaux flexibles sur Paris (WeWork Jules Lefevre) tout confort, avec possibilité de combiner avec une politique télétravail flexible [1 événement d’équipe par mois en présentiel à Paris, le reste à ta convenance : travaille du confort de ta maison et/ou de nos bureaux flexibles dans Paris]

📩 Une enveloppe de 300€ à la validation de votre période d’essai pour vous équiper pour le télétravail

🤖 Une licence copilot annuelle sur ton compte github personnel

🔥 La possibilité de choisir ton camp : PC, Mac ou Linux ?

🌴 9j de RTT / an

🤍 Une communication transparente et bienveillante, des entretiens individuels réguliers

🌱 La possibilité d’effectuer, sur votre temps de travail l’atelier “La Fresque du Climat”, qui sensibilise et éduque sur les enjeux climatiques et environnementaux

🤝 La prime de cooptation : envoie nous les CV d’amis / connaissances qui pourraient correspondre à nos besoins, et si cette personne est embauchée et valide sa période d’essai, ton aide sera récompensée !

💸 Accès entreprise à la plateforme d’avantages HappyPal, donnant droit à de nombreuses réductions

🐶 Les animaux sont autorisés dans nos locaux !

🙌 Les avantages Groupe Randstad France :

📈 La possibilité de souscrire au Share Purchase Plan (achat d’actions du Groupe Randstad)

📞 Workplace : Une ligne d’écoute psy et de coaching life 24h/24 et 7j/7 en soutien émotionnel / physique / management / psychologique pour tout employé mais également pour ses proches. Services anonymes, gratuits et illimités

🤓 Prof express : Un service pour nos supers parents : un accompagnement sur mesure pour la réussite scolaire de leurs enfants

💼 Accès aux offre d’emploi pour de la mobilité Groupe Randstad (plein de possibilités d’évolution, dans la France et à l’étranger !)

🙌 Les avantages obligatoires (qu’on a un peu upgradés) :

🚲 Un remboursement des frais de transport et/ou de télétravail (50€ / mois)

💸 9€ de ticket restaurant / jour travaillé (Swile, pris en charge à 60% par l’entreprise)

🐼 Alan Blue (couverture santé renforcée) : la cotisation mensuelle est prise en charge à 50% par Side (y compris pour les conjoints et les enfants)

• Screening RH : 30min en visio pour faire connaissance et répondre à tes questions, avec Eloïse, Head of People,

• Culture Fit : 1h30 en visio pour se familiariser avec ta façon de penser et comprendre ton approche des situations, sur la base de tes expériences passées et de mises en situation,

• Technical test : 2h en visio pour évaluer tes hards skills,

• Meet the team : 1h30 pour rencontrer une partie de l’équipe Produit et s’assurer d’une collaboration fluide et durable !

Et welcome on board ! 🎉