Alternance - Assistant(e) Chef de Projet Digital Education

Alternance
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
Postuler

SHISEIDO
SHISEIDO

Cette offre vous tente ?

Postuler
Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Assitant Chef de projet Digital Education H/F

EMEA Shiseido

 

Alternance – Septembre 2024 – Paris 8

 

Qui sommes-nous ?

Reconnue comme la première entreprise de cosmétiques fondée au Japon, et aujourd’hui classée au 5ème rang mondial des groupes de beauté, Shiseido incarne l’excellence absolue dans le domaine des soins, du maquillage et des parfums. L’entreprise a été fondée en 1872 et vient de fêter ses 150 ans.

Concevant des produits toujours plus innovants et modernes, les marques du Groupe sont aujourd’hui distribuées dans plus de 120 pays et régions. Shiseido emploie environ 42 000 collaborateurs de près de 100 nationalités et a généré un chiffre d’affaires de 8,2 milliards d’euros en 2021.

Guidés par la mission « Beauty Innovations for a Better World », les collaborateurs de Shiseido sont animés par des valeurs qui illustrent son héritage unique : « People First », « Diversity », « Art & Science », « Japanese », « Uncompromising Quality » et « Omotenashi ».

Shiseido EMEA, basé à Paris, couvre les activités mondiales des marques de parfum Issey Miyake, Narciso Rodriguez, Serge Lutens, Shiseido Fragrances, et Zadig&Voltaire et de la marque de soin Ulé; ainsi que les activités et la distribution régionales de plusieurs marques du Groupe : Clé de Peau Beauté, Drunk Elephant, NARS, Shiseido Ginza Tokyo et Tory Burch.

Quelle est la mission ?

Au sein de l’équipe EMEA Retail Education Prestige Brands, vous serez en charge des projets d’éducation digitale des marques prestiges: Shiseido, Drunk Elephant, Clé de Peau beauté & New Brands. (marques Skincare)

Quelles sont les activités principales ?

Rattaché(e) au Responsable Digital Learning, vos principales missions sont :

  • E-Learning Platforms (50%) gestion des différentes plateformes e-learning: création de newsletter/banner, fiches produits, suivi marchés, gestion et analyse des KPIs + implémentation de nouvelles fonctionnalités en lien avec la stratégie digital learning.
  • Learning Videos (20%) création de vidéos learning (social media via Play Play + deep learning via agences)
  • Module Digitaux (20%) participation & création de modules e-learning et gestion de projet (création du design avec les agences, création des bannières, newsletter, et gestion des traductions)
  • Analyse et veille active (10%) participation à l’élévation du digitale learning Prestige brands (benchmark, new trends reports, best practices..)

 

Que recherchons-nous ?

 

Vous disposez d’une première expérience formation retail ou en digital learning et montrez un réel intérêt pour la Cosmétique et le Retail. Une première expérience en vente serait un plus.

Votre dynamisme associé à un fort esprit d’équipe, ainsi que votre rigueur seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions. Vous êtes analytique et structuré dans votre travail.

Vous aimez apprendre manifestez une réelle curiosité intellectuelle et un intérêt pour la pédagogie.

Vous parlez anglais couramment et maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, PowerPoint).

 

 


Profil recherché

Description du profil :

Profil

• Etudiant en Ecole de Commerce ou équivalent (année de césure ou fin d’études niveau Master).

• Vous avez au moins une expérience préalable, en Formation, Marketing Opérationnel ou Communication, idéalement dans l’univers de la Cosmétique.

• Une expérience de vente est un plus.

• Vous êtes proactif, avez une aisance relationnelle et une grande facilité à communiquer avec les différents services de l’entreprise.

• Votre rigueur, votre créativité ainsi que vos qualités rédactionnelles vous permettront de concevoir des contenus pédagogiques innovants et de qualité.

• Forte appétence pour l’univers de la Cosmétique et aux nouvelles technologies.

• Anglais parlé et écrit courant.

Soft skills : agile, collaboratif, curieux, esprit d’équipe, pro-actif, aisance relationnel.

 

L’offre est à pourvoir pour une durée de 12 mois et nos locaux sont situés à Paris 75008.

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Ventes au détail”.

Postuler