SHERPA Engineering

Nos jeunes recrues ont la chance de pouvoir se former tout au long de leur projet. L'accompagnement technique est assuré par nos experts métiers. Du fait de la taille de l'entreprise, plusieurs voies d'évolution et de diversification sont possibles : gestion de projet, management, expertise, activités commerciales, formation...

Montée en compétences des nouveaux arrivants via le suivi régulier d'un encadrant Formations proposées en interne, diffusion du calendrier mis à jour tous les mois Possibilité de demander des formations sur initiative personnelle tout au long de l'année, et rappel de cette opportunité lors des réunions annuelles.

Création de la SHERPA Academy veillant au bon équilibre de formation des salariés de toute l'entreprise.