CURIEUX 🧐
Nous aimons apprendre, monter en compétences. En bref nous sommes friands de tout ce qui peut nous permettre d’évoluer tant individuellement que collectivement.
Seven
Valeurs
Au cœur de la méthode Seven, un fait : les manières d’apprendre de chacun sont multiples et différentes selon les individus.
Pour qu’une formation engage tout le monde et soit mémorisée de manière rapide et durable, il faut qu’elle soit composée d’une pluralité de modalités et d’outils savamment rythmés.
Concevoir des expériences d’apprentissage qui ne s’oublient pas et qui favorisent le développement de nouvelles compétences, telle est notre mission.
Nous consacrons également une partie de nos ressources à investir dans les entreprises auxquelles nous croyons.
DIGITAL FRIENDLY 💻
Peu importe notre métier, nous utilisons des outils/logiciels digitaux au quotidien et sommes motivés à l'idée de nous développer et de nous perfectionner dessus.
SOUCIEUX DE BIEN FAIRE 🤓
Nous sommes drivés par une très forte envie de toujours répondre parfaitement aux besoins de nos participants, clients, Seveners et collaborateurs. Et si on peut les surprendre, c'est encore mieux !
ADEPTES DU TEST & LEARN 🧠
Evoluant dans un modèle start-up, nous pouvons tous être force de propositions et voir nos idées se transformer en projets. Ainsi, nous apprenons en même temps que nous travaillons.
ANCRES PAR UN PUISSANT SENS DU COLLECTIF 🤝
Plus que des mots, le collectif est omniprésent dans tous les métiers de Seven. Si l’un de nous fait face à un point bloquant, il le partage, se voit accompagné. Nous avançons ensemble !
SINGULIERS 😇
Tous les profils au sein de chez Seven sont uniques. Nous avons chacun notre personnalité et c'est ce qui est super !