Sept Lieues

Sept Lieues

Recrutement

Marseille, Paris

Diplômé en sciences politiques, philosophie et psychologie, Mathieu commence sa carrière chez Petit Poucet, un fond d’investissements spécialisé dans le développement de startups. C’est là qu’il s’intéresse aux problématiques de gestion des talents.

Au sein de cabinets internationaux, il se spécialise ensuite dans le recrutement et l'accompagnement de profils tech et management.

Technophile et véritable geek, il occupe son temps à contester Wikipedia et construire des Legos Starwars.

Pendant une quasi-décennie, Julie développe sa carrière aux Etats-Unis en marketing et brand management où elle fait grandir des marques, les rend plus belles et plus cohérentes.

Formée au recrutement interne et forte d’un parcours qui allie communication et technique, Julie est responsable de l'expérience collaborateur au sein de l'équipe à toutes les étapes.

Avec plus de 6 ans en cabinets de recrutement sous le bras, Maéva a eu l’occasion de développer plusieurs spécialisations dans le recrutement digital et les systèmes embarqués, notamment en développement de différents langages web, infrastructure, électronique et hardware.

Super sportive du groupe, en off vous la trouverez tour à tour en train de glisser sur une planche ou des skis, accrochée à une corde, assise sur une selle ou un tapis.

Marseillais de naissance et de coeur, Yann a le sang bleu et blanc des vrais fans de l’OM. Après des études à dimension internationale en école de commerce, Yann poursuit sa formation chez Sept Lieues en stage, puis part découvrir d'autres approches à l'étranger. Il ressent le mal du pays et décide de boucler la boucle en revenant là où il a fait ses premières armes, évoluant depuis le poste de consultant en recrutement jusqu'à celui d'expert.

Présentation

Spécialisé en recrutement CDI sur les pôles Digital et Systèmes Embarqués depuis 2014, le cabinet Sept Lieues compte aujourd'hui quatre autres filiales : Next Mondays (Tech Freelancers), Happiwork (Life Science), Workers at Work (Industrie) et Septième Etage (Executive Search). Ils accompagnent des Start-ups, PME, ETI et Grands Groupes dans leurs recrutements de profils partout en France.

Leur ambition est d’être le réflexe de recrutement des talents et des entreprises innovantes grâce à leur expertise du digital et leurs spécialisations technologiques.

Leur méthode est simple. Chausser les Bottes de Sept Lieues, c’est faire l'expérience du sur-mesure. Adaptées à ce que vous êtes et à ce que vous souhaitez en faire, elles deviennent votre meilleur allié pour gagner du temps et aller plus loin.

Rien ne correspond mieux à leur identité que cette volonté de réduire la distance.

Ce qu'ils recherchent

Chez Sept Lieues, ils aiment les aventuriers et les pionniers parce qu'ils sont convaincus qu’avec leurs bottes magiques, rien n’est impossible !

Ils cherchent des gens passionnés et malins qui savent s’investir pour leur équipe. Les qualités à avoir : curiosité, empathie, rigueur, bon-sens, ambition et énergie.

Bon à savoir

Leurs valeurs ? S.M.A.R.T & Proud ! Le quotidien est rythmé par une méthodologie efficace fondée sur leur expérience et des rituels de team building qui célèbrent le travail bien fait.

Ils ont aménagé leurs 800 m2 de bureaux pour en faire un lieu de vie très bien équipé (Team Apple) propice aux échanges. Ouvert d’un côté sur la mer et de l’autre sur l'univers enchanté du street artiste Nhobi, les journées se déroulent dans un environnement lumineux et éco-friendly, parsemé de plantes.

Pour se retrouver et partager ensemble, direction les lunch clubs autour du déjeuner gastronomique d'un chef local, en afterwork dans un lieu branché de la night marseillaise, ou encore en voyages d'incentives plusieurs fois par an.

Et la semaine de quatre jours? Ils l’ont testée et adoptée ! Manger cinq fruits et légumes par jour, ils sont sur le coup : des fruits bio de la région sont livrés tous les mardis, à moins que ce ne soient des glaces pendant les mois d'été...

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