Votre mission

En lien avec l'ensemble des acteurs du service des aides financières collectives, vous serez chargé (e) d'assurer le traitement, le suivi administratif et la liquidation des dossiers AFC en appui à l'équipe déjà constituée sur :

• Traitement des dossiers de fonctionnement accordés en CAAC sur fonds locaux et fonds nationaux,
• Traitements des dossiers départementaux,
• Contrôler les pièces justificatives obligatoires pour le traitement de ces aides financières,
• Assurer la gestion de la messagerie d'échanges avec les partenaires,
• Participer aux travaux liés au conventionnement : centraliser et vérifier les données, préparer des avenants de conventions, paramétrer des données dans l'outil informatique dédié (Maia), suivre les retours des avenants dans le respect des échéances, effectuer des relances téléphoniques,
• Effectuer des travaux de numérisation et d'archivage (Gestion Electronique de Documents et dossiers papiers) dans Safir et mise à jour des documents dans la fiche gestionnaire y compris les attestations de non-changement,
• Travailler en collaboration avec les autres acteurs en lien avec ces aides financières,
• Assurer l'ordonnancement des paiements.

Compétences

Si vous possédez :

• Une excellente maîtrise des outils et logiciels bureautiques
• Une forte capacité rédactionnelle
• De bonnes notions de gestion, aisance dans la manipulation des données chiffrées et financières.
• Rigueur, méthode et organisation
• Une aisance relationnelle téléphonique et connaissance des techniques de la relation téléphonique (écoute, reformulation, accompagnement, proposition de solutions…)
• Une capacité à travailler à la fois en équipe et en autonomie.

Ce poste est fait pour vous

La Rémunération

Niveau 3 de la Classification (Convention collective du personnel de Sécurité sociale)

• Salaire de 1808.35 € brut mensuel sur 14 mois soit 25 316.90 € brut annuel.

Être salarié(e) Caf 54 c'est aussi

• 36 heures hebdomadaires avec acquisition de RTT
• Possibilité de télétravailler après 6 mois de présence
• Horaires de travail flexibles (variables)
• Titres restaurant
• Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport,
• Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
• Prime d'intéressement,
• Participation aux frais de garde d'enfant (prime de crèche)
• CSE
• Parking
• Proximité centre -ville et gare SNCF

Au sein de notre organisme, vous retrouverez une saine articulation entre la vie professionnelle et personnelle, ainsi qu'une démarche RSE engagée.

Conformément aux engagements pris par la Caf en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Venez rejoindre notre équipe

Profil recherché:

Si vous êtes :

• Titulaire d'un Bac + 2 ou d'un Bac validé assorti d'une expérience d'au moins 12 mois dans le domaine administratif et comptable .