Mission/Activités
Vous souhaitez être un acteur de confiance, ayant à cœur de contribuer à une étape clé de la vie de nos assurés ?
Traiter des demandes de retraite dans le respect de la législation et des objectifs fixés :
+ Etudier les droits des assurés
+ Calculer les prestations dues
+ Gérer les contacts avec les assurés (téléphone, courriel ou courrier)
+ Remplir les objectifs de délais, de productivité et de qualité
Selon votre profil et vos appétences, vous serez rattaché au Service Unité des Travailleurs Salariés ou au Service Entraide
Compétences
Vos savoir-être
+ Organisé(e), rigoureux(se) et autonome
+ Doté(e) d'esprit d'équipe, avec le sens du contact
+ Dynamique, énergique et volontaire
+ Expert(e) et adaptable
Vos savoir-faire
+ Capable de gérer vos priorités et de respecter des échéances
+ A l'aise avec l'outil informatique
Les indispensables
+ Vous devez être en capacité d'appliquer la législation retraite dans le respect des procédures, tout en sachant vous adapter aux évolutions et assimiler de nouvelles connaissances.
Votre petit plus
+ A vous de nous le dire
+ La connaissance, voire la maîtrise de la législation retraite, seraient un plus.
Informations complémentaires
Date limite de candidature : 07/07/2024
Seules les candidatures complètes (Lettre de motivation et CV) seront étudiées.
Possibilité de télétravail avec forfait annuel, applicable selon conditions et après période d'intégration
Processus de recrutement :
entretien en présentiel
Test à prévoir en distanciel
Merci de candidater uniquement via le lien ci-dessous (en cliquant dessus ou en le copiant ) :
https://jobaffinity.fr/apply/kjr2u5wna62fk4i10q
Seules les candidatures envoyées via notre formulaire en ligne seront étudiées
Formation
+ Vous êtes prêt(e) à vous engager et à vous investir dans une formation de 12 à 18 mois, alternant théorie et pratique
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance et gestion des risques”.