CONSEILLER JURIDIQUE RH EN ALTERNANCE H/F

Alternance(12 à 24 mois)
Cergy
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
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La Sécurité Sociale
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la Direction des ressources, le département des Ressources Humaines met en œuvre la stratégie des Ressources Humaines. Il est structuré en différents secteurs : service emplois et compétences, service administration du personnel, juridique RH, santé et accompagnement social (infirmier et assistante sociale du personnel).

Vous serez rattaché(e) au pôle juridique RH.

Mission/Activités

Vous aurez en charge les activités suivantes :

  • Contribuer à la veille sociale et juridique permanente ;
  • Effectuer des recherches juridiques ;
  • Assurer un support juridique auprès de la conseillère juridique RH, la responsable des ressources humaines et les différents services du département RH ;
  • Participer au suivi des procédures disciplinaires et des dossiers contentieux
  • Participer au suivi des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT) ;
  • Participer aux négociations et à la rédaction de projets d'accords collectifs ;
  • Réaliser des études et des analyses juridiques spécifiques.


Profil recherché

Vous préparez un master 1 ou master 2 en droit social, recherchez un contrat d'alternance de 1 à 2 ans et avez de solides connaissances en droit social.

Vous disposez de bonnes capacités de communication écrite et orale, d'un bon relationnel, de capacités de prises d'initiative et d'autonomie.

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