La DRH accompagne les salariés, le management et la direction, au quotidien et dans la transformation.  Elle est présente en proximité des métiers et sur les territoires, via des services RH en région.

Dans ce contexte, vous serez intégré(e) au sein de Direction RH Toulouse et encadré(e) par le Directeur RH de Proximité et Pilote de la politique Interculturel de RTE.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Participer à la définition de la politique Interculturelle et à sa mise en œuvre au sein de RTE.
• Développer les relations avec des établissements œuvrant pour l'insertion dans l'emploi des publics prioritaires et mise en place de partenariats.
• Développer la marque employeur de RTE en région Sud-Ouest en mettant en place un système de veille sur les évènements de type forums de découverte des entreprises. 
• Etre en soutien sur des activités RH transverses

Titulaire d’un diplôme de niveau bac+3, vous souhaitez préparer un Master 1 et 2 dans le domaine RH.

Vous savez faire preuve d’autonomie, de prise d’initiative et de curiosité.

Vous appréciez le travail en équipe et en mode projet.

Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et de capacités de communication écrite et orale.

Vous faites preuve d'aisance avec les outils informatiques.

Informations complémentaires :
Lieu d'alternance : Toulouse

Pour candidater, merci de bien vouloir transmettre les documents suivants : CV, Lettre de motivation, bulletins scolaires des 2 dernières années et copie des diplômes obtenus.

Dans le cadre du processus de sélection, vous pourrez être amené à réaliser un entretien vidéo différé.

LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE

• Une équipe à taille humaine (20 collaborateurs)
• Votre tuteur est un collaborateur expérimenté formé pour vous accompagner tout au long de votre formation
• 13è mois, intéressement
• Indemnités repas, aide au logement et au transport selon conditions
• 35h hebdomadaires

RTE, entreprise handi-accueillante, mène une politique active en faveur de l'égalité des chances et de l’intégration des personnes en situation de handicap. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération.

« Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous allez être amené à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de Rte. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé. »