Dans le cadre du développement de son activité, le pôle Expertise-Conseil recherche un

Collaborateur Comptable Junior (H/F)

Vous êtes rattaché à un Senior ou un Manager, vous intervenez, sur un portefeuille de clients diversifié.

Vous prendrez en charge des missions :

· Tenue et révision comptable jusqu’à l’établissement du bilan et de la déclaration fiscale annuelle,

· Révision et renfort opérationnel auprès des directions financières sur des sujets comptables et fiscaux,

· Préparation de budgets et de reporting sur nos outils de Data visualisation,

· Établissement des déclarations fiscales courantes et de coordination de la fiscalité,

· Conseil (dématérialisation, assistance comptable ou fiscale, diagnostic et réorganisation de la fonction Finance, digitalisation de process, diagnostic FEC…),

· Participation à des projets internes structurants pour le développement du pôle

Vous vous appuierez sur les différentes compétences de RSM France en comptabilité, normes internationales, juridique, social et en fiscal. Vous serez formés à notre méthodologie.

Nous avons à cœur de vous proposer un parcours professionnel personnalisé en termes de typologie de missions et de secteurs d’activité.

Chez RSM, nous mettons en place le « flex office », visant à offrir à chacun la meilleure expérience de travail.

Notre ambition est que chacun puisse être « au bon endroit au bon moment » en fonction de ses contraintes professionnelles : chez le client, au bureau ou à domicile.

Notre flex office repose sur une performance par la confiance, des locaux totalement repensés et modernisés en plein cœur de Paris, et une digitalisation de nos process.

De formation supérieure en comptabilité, de type DCG/DSCG, École de commerce ou Master CCA, vous justifiez d’une solide première expérience en cabinet d’expertise comptable (alternance, stage de fin d’étude).

Agile, curieux, rigoureux et doté d’un bon esprit de synthèse vous démontrez d’excellentes qualités relationnelles avec les équipes comme les clients.

Votre intérêt pour l’innovation, les nouvelles technologies et le digital est un atout

Une prise rapide de responsabilité et de réelles perspectives d’évolution sont envisageables au sein du cabinet.