La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). A la tête d'un patrimoine de près de 63 500 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique.
Vous recherchez un poste qui vous permette de mettre à profit vos aptitudes managériales et de pilotage d'activité au service de valeurs sociales ?
N'hésitez plus et rejoignez-nous en tant que :
Responsable d'agence F/H
Rattaché(e) à la Direction Territoriale Centre (poste basé à Paris 17ème) vous managez une équipe de 53 collaborateurs (10 administratifs, 43 gardiens et employés d'immeubles).Vous représentez l'entreprise et ses missions (qualité de service, accompagnement social, développement durable ?) sur le territoire dont vous avez la responsabilité.
En pilotant votre équipe et en assurant la coordination avec les services transverses (services social, contentieux, attributions, pôles travaux, etc.), vous :
Dans l'encadrement de votre équipe, vous :
De formation supérieure en gestion immobilière, droit, urbanisme, vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe dans l'habitat social ou dans l'univers institutionnel expert des politiques de logement social (ANAH, APUR, DRIHL..).Doté(e) d'un bon relationnel et orienté(e) résultat, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer vos équipes, à piloter l'activité et à travailler en transversalité tant en interne qu'avec les partenaires extérieurs.
Pour ce poste la fourchette de rémunération envisagée est 55K à 60K€ brut sur 13 mois.
Vous bénéficierez selon votre statut de divers avantages : plan d'épargne salariale, prime d'intéressement, plan d'épargne retraite, télétravail, prime annuelle d'objectif, comité d'entreprise, 6 semaines de congés payés et 18 jours de RTT, tickets restaurants...
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.