Patient Care Manager (infirmier/infirmière de coordination)

CDI
Paris
Télétravail total
Salaire : Non spécifié

Resilience Care
Resilience Care

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

1️⃣ Description de l’offre

📝 Ton poste

En quoi ton poste participe-t-il à la réussite du projet de Resilience :

L’ambition de Resilience est de devenir le leader européen du Remote Patient Care en oncologie. Au sein de l’équipe Patient Care, tu participes activement à cet objectif en aidant au déploiement de la solution dans les centres français en prenant en charge les patients à télésurveiller.

A quoi ressemble ton quotidien :

Au sein de l’équipe Patient Care, tu :

  • Formes les patients à la télésurveillance

  • Assures le pré-filtre des alertes générées par les patients en lien avec les équipes de soins

  • Favorises l’adhérence des patients à la télésurveillance

  • Diffuses l’excellence de la télésurveillance dans les établissements de santé

  • Participes à l’amélioration continue de la solution en travaillant étroitement avec les équipes produit

  • Testes les nouvelles fonctionnalités en avance de phase

✨Ton équipe

🤗 Quelques membres de ton équipe :

  • Emma est infirmière de coordination basée à Bordeaux. Jeune maman curieuse et passionnée de recherche infirmière et de santé publique, elle déborde d’énergie qu’elle partage aussi bien dans ses projets que lors d’un WOD de crossfit

  • Marie est infirmière en Pratique Avancée en Onco et Hémato-Oncologie. Bientôt installée à Lyon avec sa petite famille. Elle a trouvé un équilibre parfait entre des missions stimulantes qui nourrissent sa curiosité au quotidien et une ambiance d'équipe très bienveillante. Elle apprécie que le travail soit fait avec rigueur, sans jamais oublier d'y glisser une touche d'humour pour égayer les journées.

👤Quelques mots sur ton/ta manager :

  • Juliette

    Head of Patient Care, elle possède une solide expérience dans plusieurs hôpitaux en tant qu'infirmière et IPA. Elle accorde une grande importance au soin des autres et à l'accompagnement des équipes. Elle habite près de Paris, fait de la natation et aime partager du temps avec sa famille.

Le petit ➕ de ton équipe :

L'équipe s'est construite en full télétravail et a réussi à créer une solidarité incroyable à distance !

Le care est central aussi bien auprès des personnes soignées que pour ceux qui soignent dans cette équipe !

2️⃣ Profil recherché

⚙️ Tu es la bonne personne si tu sais :

  • Coordonner et fédérer les différents acteurs intervenants dans le parcours personnalisé de soin du patient en accompagnant le patient et ses proches : dans le but d'offrir au patient une meilleure qualité de soin.

  • A exercé minimum 5 ans en oncologie.

  • Prioriser les actions à mener dans ton quotidien auprès des patients

🙂 Tu es la bonne personne si tu es :

  • Empathique et structuré(e)

  • Investi(e) dans le travail en équipe

📃 Tu es la bonne personne si tu as déjà :

  • Une formation en Education Thérapeutique

  • Une appétence forte pour le digital

C’est un ➕ si tu :

  • A déjà réalisé de la télésurveillance

  • Est compétent pour des communications scientifiques

💛 Resilience est l’entreprise faite pour toi si tu :

  • veux rejoindre un projet ambitieux et plein de sens

  • travailler sur une variété de sujets

  • accompagner la croissance d’une jeune entreprise dynamique

3️⃣ Process de recrutement

  • Étape 1 : Echange avec Elena (Talent Acquisition Speacialist) - 20 min

  • Etape 2 : Echange avec Vincent (Patient Care Lead) - 30 min

  • Étape 3 : Use Case - Echange avec Vincent et Juliette (Head of Patient Care) - 45 min

  • Étape 4 : Culture fit avec Elena (Talent Manager) - 40 min

  • Étape 5 : Team fit avec Gregory (VP Ops) & Alexandra (Patient Care Lead) - 20 min

GDPR : Your personal data will be processed for the purposes of recruitment related activities, which include setting up and conducting interviews and tests for applicants, evaluating and assessing the results thereto, and as is otherwise needed in the recruitment and hiring processes. They will be available only for people involved in the process and erased after 2 years of inactivity.

Under GDPR and as Resilience attach great importance to privacy, please note that you have the right to request access to your personal data, to request that your personal data be rectified or erased. The Data Protection Officer can be contacted at privacy@resilience.care

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